企业大多愿意到工资水平较高的城市去招聘() 此题为判断题(对,错)。

企业大多愿意到工资水平较高的城市去招聘()

此题为判断题(对,错)。


相关考题:

较高的工资水平对于企业可能产生的好处是( )。A.工资成本更低B.利润水平更高C.容易招募到所需要的劳动力D.增加监督成本

媒体广告招聘可以招聘到素质较高的员工。() 此题为判断题(对,错)。

你是否愿意到公司派你去的那个地方?

企业的经济实力、竞争能力和企业能够承受的劳动力费用决定了(  )。A.劳动者愿意接受的最低工资水平B.企业所能支付的最高工资水平C.国家规定的最低工资水平D.工会能够接受的最低工资水平

企业经济实力、竞争能力以及企业能承受的劳动力费用决定了()。A:国家规定的最低工资水平B:企业所能支付的最高工资水平C:工会能够接受的最低工资水平D:劳动者愿意接受的最低工资水平

企业的经济实力,竞争能力和企业能够承受的劳动力费用决定于()。A.劳动力愿意接受的最低工资水平B.企业所能支付的最高工资水平C.国家规定的最低工资水平D.工会能够接受的最低工资水平

企业的经济实力、竞争能力和企业能够承受的劳动力费用决定了()A.劳动者愿意接受的最低工资水平B.企业所能支付的最高工资水平C.国家规定的最低工资水平D.工会能够接受的最低工资水平

企业的经济实力、竞争能力和企业能够承受的劳动力费用决定了( )。A.国家规定的最低工资水平B.劳动者愿意接受的最低工资水平C.企业所能支付的最高工资水平D.工会能够接受的最低工资水平

小凡在A城市的一家企业工作,每月收入为2 400元,他每月主要消费两种产品x和y。他的效用函数A城市的两种产品x和y的价格分别为100元和200元。小凡所在的企业往城市B发展,并设立分支机构。上司希望小凡到B城市去上班,在城市B,两种产品x和y的价格都是200元。 (1)如果在两个城市,小凡的收入相同,问在城市A和B对商品x的需求变化是多少?其中有多少可以归结为替代效应,有多少可以归结为收入效应?(2)小凡的上司如果不给小凡涨工资的话,小凡不会愿意到B城市工作,因为B城市的物价相当于使他的工资减少了多少?那么小凡的上司至少需要给小凡加多少工资,才能使小凡愿意到B城市去上班呢?