狭义的人力资源规划实质上是( )A.企业人力资源开发规划B.企业人力资源制度改革规划C.企业组织变革与组织发展规划D.企业各类人员需求的补充规划
狭义的人力资源规划实质上是( )。A.企业人力资源永久开发规划B.企业组织变革与组织发展规划C.企业人力资源制度改革规划D.企业各类人员需求的补充规划
战术人力资源规划实质上是()。 A、企业人力资源开发规划B、企业人力资源制度改革规划C、企业组织变革与组织发展规划D、各类业务规划
广义的人力资源规划实质上是( )。A.企业人力资源开发规划B.企业人力资源制度改革规划C.企业组织变革与组织发展规划D.企业所有人力资源计划的总称
狭义的人力资源规划实质上是( )。A.企业人力资源永久开发规划B.企业组织变革与组织发展规划C.企业人员需求的补充规划D.企业人力资源制度改革规划
狭义的人力资源规划实质上是( ).A.企业人力资源永久开发规划B.企业组织变革与组织发展规划C.企业人力资源制度改革规划、D.企业各类人员需求的补充规划
狭义的人力资源规划实质上是( )。A.企业人力资源永久开发规划B.企业组织变革与组织发展规划C.企业各类人员需求的补充规划D.企业人力资源制度改革规划
狭义的人力资源规划实质上是()A.企业各类人员需求的补充规划B.企业人力资源开发规划C.企业人力资源制度改革规划D.企业组织变革与组织发展规划
【单选题】狭义的人力资源规划的实质是()。A.企业人力资源永久开发规划B.企业组织变革与组织发展规划C.企业人力资源制度改革规划D.企业各类人员需求补充规划