以书面形式背对背地分几轮征求和汇总专家意见的人力需求预测方法是( )。A.德尔菲法B.关键事件法C.头脑风暴法D.上级估算法

以书面形式背对背地分几轮征求和汇总专家意见的人力需求预测方法是( )。

A.德尔菲法

B.关键事件法

C.头脑风暴法

D.上级估算法


相关考题:

()是40年代美国兰德公司设计的一种意见调查法,是由预测专家背对背地判断问题,在总结专家的判断后,得出预测结果 A.管理评价法B.团体评价法C.描述法D.德尔菲法

以书面形式背对背地分几轮征求和汇总专家意见的人力需求预测方法是( )。A.德尔菲法B.关键事件法C.头脑风暴法D.上级估算法

以匿名方式通过几轮函询征求专家的意见,组织预测小组对每一轮的意见进行汇总整理后作为参考再发给各专家,供他们分析判断,以提出新的论证的决策方法是( )。A.头脑风暴法B.德尔菲法C.名义小组技术D.淘汰法

通过背对背地征询专家意见并多次反复的决策方法是()A.因果法B.德尔菲法C.外推法D.边际分析法

以书面形式背对背地分几轮征求和汇总专家意见的人力需求预测方法是( )。A.德尔菲法B.关键事件法C.头脑风暴法D.上级估算法

( )是以匿名方式通过几轮函询征求专家的意见法。A.头脑风暴法B.淘汰法C.德尔菲法D.名义小组技术

以匿名方式通过几轮函询征求专家的意见,预测组织小组对每一轮的意见进行汇总整理后作为参考再发给各专家,供专家分析判断,以提出新的论证的决策方法是()。A:头脑风暴法B:名义小组技术法C:德尔菲法D:线性规划法

以书面形式背对背地分几轮征求和汇总专家意见的人力需求预测方法是( )。A.德尔菲法B.关键事件法C.头脑风暴法D.比率分析法

采用背对背的通信方式征询专家小组成员的预测意见,经过几轮征询,使专家小组的预测意见趋于集中,最后做出符合市场未来发展趋势的预测结论,这种预测方法是:A.德尔菲法B.专家判断法C.场景描述法D.直觉法