县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表,建立健全(),共同研究解决有关劳动关系的重大问题。 A联席会议制度B协调劳动关系三方机制C集体协商机制
各级人民政府劳动行政部门应当会同同级工会和企业方面代表，建立劳动关系三方协商机制，共同研究解决劳动关系方面的重大问题。( )
协调劳动关系会议制度下，三方应当定期召开协调会议，就()等进行研究、分析，协商解决涉及劳动关系的各项重大问题。
根据《企业劳动争议协商调解规定》，企业应当依法执行职工大会、职工代表大会、厂务公开等民主管理制度，建立集体协商、集体合同制度，维护劳动关系和谐稳定。()
构建中国劳动关系调整机制的措施包括（ ）。A.完善劳动合同制度B.建立符合国情的政府、工会和企业三方协商机制C.完善职工代表大会制度D.规范劳动争议处理制度E.健全劳动保障监察制度
工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同，并与用人单位建立( )，维护劳动者的合法权益。A.协调劳动关系三方机制B.集体协商机制C.联席会议制度D.职工代表大会制度
实行企业化管理的事业组织的人员应按照《劳动法》和《劳动合同法》的规定,与所在单位通过签订劳动合同建立劳动关系。() 此题为判断题(对，错)。
建立我国新型的劳动关系模式可以从()入手。A、实行群体协约制度B、实现劳动关系契约化C、充分发挥企业工会的作用D、健全劳动立法，加快我国劳动关系的法律化E、不确定
健全国家劳动标准体系包括（ ）。A.完善特殊工时制度，加强对企业实行特殊工时制度的审批管理B.加强劳动定额定员标准工作C.为企业合理确定劳动定额、计件单价，核算劳动者劳动报酬提供依据D.贯彻落实职工带薪年休假制度E.推进工资集体协商制度建设，健全企业工资正常增长机制