越权属于员工操作风险行为。() 此题为判断题(对，错)。

越权属于员工操作风险行为。()

此题为判断题(对，错)。

相关考题：

由于员工越权放贷的行为而导致损失，属于引发商业银行操作风险的人员因素中的( )。A．内部欺诈B．失职违规C．核心雇员流失D．知识/技能匮乏

查看答案

未按事权划分规定擅自进行其他应收款账户挂账或越权、变相越权审批挂账的,应依照()对相关责任人予以处罚。 A、《违规积分管理办法》B、《员工违规行为处理规定》C、《员工行为禁止规定》D、《员工行为守则》

查看答案

由于员工越权放贷的行为而导致损失，属于引发商业银行操作风险的人员因素中的（）。A．内部欺诈B．失职违规C．核心雇员流失D．知识/技能匮乏

查看答案

个人贷款越权发放属于（　　）。A.信用风险B.系统风险C.操作风险D.法律风险

查看答案

个人商用房贷款越权发放属于( )。A.信用风险B.系统风险C.操作风险D.法律风险

查看答案

金融机构交易员越权开展业务导致的金融风险属于()。A:操作风险B:流动性风险C:利率风险D:信用风险

查看答案

金融机构的交易员、信贷员、其他工作人员越权或变相越权放款，向国家明令禁止的行业、企业审批发放贷款的行为所造成损失的风险属于( )。A.市场风险B.信用风险C.操作风险D.法律风险

查看答案

金融机构的交易员、信贷员、其他工作人员越权或变相越权放款，向国家明令禁止的行业、企业审批发放贷款的行为所造成损失的风险属于（）。A.市场风险B.信用风险C.操作风险D.法律风险

查看答案

以下属于操作风险中人员因素导致的内部欺诈风险的行为有()。A.因歧视待遇事件导致的损失B.恶意损毁资产C.员工越权行为D.劳方索偿E.假冒开户人

查看答案

热门标签