在同一级工资等级中,最高档次的工资水平与最低档次工资水平之间的工资差距成为()。 A.工资比例关系B.工资浮动幅度C.工资级差D.工资等级档次

在同一级工资等级中,最高档次的工资水平与最低档次工资水平之间的工资差距成为()。

A.工资比例关系

B.工资浮动幅度

C.工资级差

D.工资等级档次

相关考题：

在同一工资等级中，最高档次的工资水平与最低档次工资水平之间的工资差距称为（）。A．工资等级档次B．工资级差C．工资比例关系D．工资浮动幅度

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反映不同岗位之间在工资结构中的差别。A．工资等级B．工资档次C．工资级差D．浮动幅度

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()是指不同等级之间工资相差的幅度。A:工资差距B:工资档次C:工资级差D:浮动幅度

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()是指同一个工资等级中，最高档次的工资水平与最低档次之间的工资差距。A:工资差距B:工资档次C:等级重叠D:浮动幅度

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同一薪酬等级中，最高档次的薪酬水平和最低档次之间的薪酬差距是（）。A.薪酬级差B.薪酬浮动幅度C.薪酬档次D.薪酬等级

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在同一薪酬等级中，最高档次的薪酬水平与最低档次薪酬水平之间的薪酬差距称为（)。A:薪酬等级档次B:薪酬级差C:薪酬比例关系D:薪酬浮动幅度

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在同一薪酬等级中，最高档次的薪酬水平与最低档次薪酬水平之间的薪酬差距称为（　　）。A．薪酬等级档次B．薪酬级差C．薪酬比例关系D．薪酬浮动幅度

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同一薪酬等级中，最高档次的薪酬水平和最低档次之间的薪酬差距是()。A:薪酬级差B:薪酬浮动幅度C:薪酬档次D:薪酬等级

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在同一薪酬等级中，最高档次薪酬水平与最低档次薪酬水平之间的薪酬差距称()。A:薪酬等级档次B:薪酬级差C:薪酬比例关系D:薪酬浮动幅度

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