用人单位可以设立劳动争议调解委员会。调解委员会由( )代表、( )代表、( )代表组成。劳动争议调解委员会主任由工会代表担任。A.职工,用人单位,工会委员会B.工人,资方,企业工会委员会C.劳动者,企业行政,企业工会D.劳动者,资方,企业工会
用人单位可以设立劳动争议调解委员会。调解委员会由( )代表、( )代表、( )代表组成。劳动争议调解委员会主任由工会代
表担任。
A.职工,用人单位,工会委员会
B.工人,资方,企业工会委员会
C.劳动者,企业行政,企业工会
D.劳动者,资方,企业工会
相关考题:
关于劳动争议的解决,说法正确的有( )。A.劳动争议的解决方式有三种法定形式:调解、仲裁和诉讼B.劳动争议调解委员会是用人单位内部组织,由职工代表、用人单位代表和工会代表组成C.劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、职工代表组成D.没有经过劳动仲裁,可以直接提起劳动诉讼
.用人单位依法设立劳动争议调解委员会的,劳动争议调解委员会主任由()担任A.劳动行政部门的代表B.职工代表C.工会成员或双方推举的人员D.用人单位代表