人力资源规划可使用各种格式,多数格式分为层次结构、()。 A. 矩阵结构B. 网状结构C. 环状结构D. 文字描述结构

人力资源规划可使用各种格式,多数格式分为层次结构、()。

A. 矩阵结构

B. 网状结构

C. 环状结构

D. 文字描述结构

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硬盘的格式化分为两个层次，即低级格式化和高级格式化。（）

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PUCCH格式1和PUCCH格式2使用的参考信号格式结构是相同的( )

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（）不能作为编制人力资源计划的工具。A：层次结构图B：责任分配矩阵C：文本格式的角色描述D：团队成员的通讯录

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（）不能作为编制人力资源计划的工具。A. 层次结构图B. 责任分配矩阵C. 文本格式的角色描述D. 团队成员的通信录

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