下列哪一项聘用单位可以解除合同A.患病，在规定的医疗期内B.在孕期、产期、哺乳期内C.被判处有期徒刑D.负伤，在规定的医疗期内E.国家规定不得解除合同的其他情形
下列哪一项聘用单位可以解除合同
A.患病，在规定的医疗期内
B.在孕期、产期、哺乳期内
C.被判处有期徒刑
D.负伤，在规定的医疗期内
E.国家规定不得解除合同的其他情形
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劳动者有下列哪种情形的，用人单位可以解除其劳动合同。A.患病或者负伤，在规定的医疗期内的B.女职工在孕期、产期、哺乳期内的C.劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不愿从事由用人单位另行安排的工作的
受聘人员有以下哪种情形，聘用单位可以随时单方面解除聘用合同。()A.受聘人员在试用期内B.女职工在孕期、产期和哺乳期内C.严重扰乱工作秩序，致使聘用单位、其他单位工作不能正常进行D.患病或者非因公负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由聘用单位安排的其他工作
【多选题】下列哪些情形下,用人单位不得解除劳动合同？____（)_______。A．患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力B．患病且在规定医疗期内C．负伤且在规定医疗期内D．产期、哺乳期内