下列有关设定受益计划复杂性的表述中，正确的有（）。A、在设定受益计划里，企业需要通过精算假设来计量每期的应计年金负债和年金费用B、设定受益计划经常会产生精算损益C、在设定受益计划中，应计年金负债是一项长期负债，反映企业根据年金计划确定的期末对职工未来应付年金的现值，需要选择一定的折现率进行折现D、企业年金费用的确定比较麻烦，一般与企业当期缴费的金额并不相等
下列有关设定受益计划复杂性的表述中，正确的有（）。
- A、在设定受益计划里，企业需要通过精算假设来计量每期的应计年金负债和年金费用
- B、设定受益计划经常会产生精算损益
- C、在设定受益计划中，应计年金负债是一项长期负债，反映企业根据年金计划确定的期末对职工未来应付年金的现值，需要选择一定的折现率进行折现
- D、企业年金费用的确定比较麻烦，一般与企业当期缴费的金额并不相等
相关考题：
下列有关的设定收益计划披露要求的表述中,正确的有()。 A.企业应当披露设定受益计划的特征及与之相关的风险B.企业应当披露影响设定受益计划未来缴存金额的有关筹资政策和计划C.企业应当披露设定受益计划对未来现金流量金额、时间和不确定性的影响D.企业应当披露各项重大精算假设及其有关敏感性分析的结果
下列各项有关职工薪酬的会计处理中，正确的有（ ）。A.与设定受益计划相关的当期服务成本应计入当期损益B.与设定受益计划负债相关的利息费用应计入其他综合收益C.与设定受益计划相关的过去服务成本应计入期初留存收益D.因重新计量设定受益计划净负债产生的精算损失应计入当期损益E.重新计量设定受益计划净负债或净资产所产生的变动应计入其他综合收益
下列选项中，表述正确的有（ ）。A.设定受益计划存在资产的，企业应当将设定受益计划义务现值减去设定受益计划资产公允价值所形成的赤字或盈余确认为一项设定受益计划净负债或净资产B.设定受益计划存在盈余的，企业应当以设定受益计划的盈余和资产上限两项的孰低者计量设定受益计划净资产C.资产上限是指企业可从设定受益计划退款或减少未来对设定受益计划缴存资金而获得的经济利益的现值D.计划资产包括长期职工福利基金持有的资产、符合条件的保险单以及企业应付但未付给基金的提存金以及由企业发行并由基金持有的任何不可转换的金融工具
（2015年）下列各项有关职工薪酬的会计处理中，正确的是（ ）。A.与设定受益计划相关的当期服务成本应计入当期损益B.与设定受益计划负债相关的利息费用应计入其他综合收益C.与设定受益计划相关的过去服务成本应计入期初留存收益D.因重新计量设定受益计划净负债产生的精算损失应计入当期损益
下列信息中，属于企业应当在附注中披露的与设定受益计划相关的信息的有（ ）。 A.设定受益计划的特征及与之相关的风险B.设定受益计划在财务报表中确认的金额及其变动C.设定受益计划对企业未来现金流量金额的影响D.设定受益义务现值所依赖的重大精算假设及有关敏感性分析的结果
下列关于设定受益计划的表述中正确的有（ ）A.设定受益计划存在资产的，企业应当设定受益计划义务现值减去设定受益计划资产公允价值所形成的赤字或盈余，并将其确认为一项设定受益计划净负债或净资产B.企业引入或取消一项设定受益计划或是改变现有设定受益计划下的应付福利时，应确认为发生了计划修改C.在设定受益计划的修改或缩减与重组费用或者辞退福利无关的情况下，企业应当在修改或缩减发生时确认相关的过去服务成本D.结算利得或损失，不应计入设定受益计划产生的服务成本
下列关于设定受益计划的表述中不正确的是（）。A、设定受益计划存在资产的，企业应当将设定受益计划义务现值减去设定受益计划资产公允价值所形成的赤字或盈余，确认为一项设定受益计划净负债或净资产B、企业引入或取消一项设定受益计划或是改变现有设定受益计划的应付福利时，应确认为发生了计划修改C、在设定受益计划的修改或缩减与重组费用或者辞退福利无关的情况下，企业应当在修改或缩减发生时确认相关的过去服务成本D、设定受益计划产生的服务成本不包括结算利得或损失
下列有关设定受益计划产生的职工薪酬成本列支去向的表述中，不正确的是（）。A、服务成本计入当期损益或资产成本B、利息净额计入财务费用或资产成本C、利息净额计入其他综合收益D、重新计量设定受益计划净负债或净资产所产生的变动计入其他综合收益
下列有关在附注中披露的信息表述中，不正确的是（）。A、企业应当在附注中披露与短期职工薪酬有关的信息B、企业应当在附注中披露与设定受益计划有关的信息C、企业应当在附注中披露提供的其他长期职工福利的性质、金额及其计算依据D、企业不应当在附注中披露与设定提存计划有关的信息
下列各项有关职工薪酬的会计处理中，正确的是（）。A、与设定受益计划相关的当期服务成本应计入当期损益B、与设定受益计划负债相关的利息费用应计入其他综合收益C、与设定受益计划相关的过去服务成本应计入期初留存收益D、因重新计量设定受益计划净负债产生的精算损失应计入当期损益
多选题下列有关设定受益计划复杂性的表述中，正确的有（）。A在设定受益计划里，企业需要通过精算假设来计量每期的应计年金负债和年金费用B设定受益计划经常会产生精算损益C在设定受益计划中，应计年金负债是一项长期负债，反映企业根据年金计划确定的期末对职工未来应付年金的现值，需要选择一定的折现率进行折现D企业年金费用的确定比较麻烦，一般与企业当期缴费的金额并不相等
多选题下列信息中，属于企业应当在附注中披露的与设定受益计划相关的信息的有）。A设定受益计划的特征及与之相关的风险B设定受益计划在财务报表中确认的金额及其变动C设定受益计划对企业未来现金流量金额的影响D设定收益义务现值所依赖的重大精算假设及有关敏感性分析的结果
多选题企业应当披露与设定受益计划有关信息有（）。A设定受益计划的特征及与之相关的风险B设定受益计划在财务报表中确认的金额及其变动C设定受益计划对企业未来现金流量金额、时间和不确定性的影响D设定受益计划义务现值所依赖的重大精算假设及有关敏感性分析的结果
单选题下列有关设定受益计划产生的职工薪酬成本列支去向的表述中，不正确的是（）。A服务成本计入当期损益或资产成本B利息净额计入财务费用或资产成本C利息净额计入其他综合收益D重新计量设定受益计划净负债或净资产所产生的变动计入其他综合收益
多选题关于设定受益计划，下列会计处理中正确的有（ ）。A设定受益计划修改所导致的与以前期间职工服务相关的设定受益计划义务现值的增加或减少计入其他综合收益B设定受益计划净负债或净资产的利息净额计入当期损益C重新计量设定受益计划净负债或净资产所产生的变动计入其他综合收益D当期服务成本计入当期损益
单选题下列各项有关职工薪酬的会计处理中，正确的是（）。A与设定受益计划相关的当期服务成本应计入当期损益B与设定受益计划负债相关的利息费用应计入其他综合收益C与设定受益计划相关的过去服务成本应计入期初留存收益D因重新计量设定受益计划净负债产生的精算损失应计入当期损益
单选题下列关于设定受益计划的表述中不正确的是（）。A设定受益计划存在资产的，企业应当将设定受益计划义务现值减去设定受益计划资产公允价值所形成的赤字或盈余，确认为一项设定受益计划净负债或净资产B企业引入或取消一项设定受益计划或是改变现有设定受益计划的应付福利时，应确认为发生了计划修改C在设定受益计划的修改或缩减与重组费用或者辞退福利无关的情况下，企业应当在修改或缩减发生时确认相关的过去服务成本D设定受益计划产生的服务成本不包括结算利得或损失
单选题下列有关在附注中披露的信息表述中，不正确的是（）。A企业应当在附注中披露与短期职工薪酬有关的信息B企业应当在附注中披露与设定受益计划有关的信息C企业应当在附注中披露提供的其他长期职工福利的性质、金额及其计算依据D企业不应当在附注中披露与设定提存计划有关的信息
多选题下列关于设定受益计划的表述中正确的是（ ）。A设定受益计划存在资产的，企业应当将设定受益计划义务现值减去设定受益计划资产公允价值所形成的赤字或盈余确认为一项设定受益计划净负债或净资产B企业引入或取消一项设定受益计划或是改变现有设定受益计划下的应付福利时，应确认为发生了计划修改C在设定受益计划的修改或缩减与重组费用或者辞退福利无关的情况下，企业应当在修改或缩减发生时确认相关的过去服务成本D结算利得或损失，不应计入设定受益计划产生的服务成本
多选题下列关于设定受益计划的表述中正确的是（ ）。A设定受益计划存在资产的，企业应当设定受益计划义务现值减去设定受益计划资产公允价值所形成的赤字或盈余，并将其确认为一项设定受益计划净负债或净资产B企业引入或取消一项设定受益计划或是改变现有设定受益计划下的应付福利时，应确认为发生了计划修改C在设定受益计划的修改或缩减与重组费用或者辞退福利无关的情况下，企业应当在修改或缩减发生时确认相关的过去服务成本D结算利得或损失，不应计入设定受益计划产生的服务成本
单选题关于设定受益计划，下列会计处理中不正确的是()。A设定受益计划修改所导致的与以前期间职工服务相关的设定受益计划义务现值的增加或减少计入其他综合收益B设定受益计划净负债或净资产的利息净额计入当期损益C重新计量设定受益计划净负债或净资产所产生的变动计入其他综合收益D当期服务成本计入当期损益