国家电网公司企业文化“五统一”是什么?

国家电网公司企业文化“五统一”是什么?


相关考题:

1.国家电网公司企业使命是公司企业文化的核心,是公司企业文化的灵魂,也是公司生存发展的动力源泉。( )

1.在建设统一的企业文化中,地(市)县公司层面是落实“五统一”要求的( )。(A)决策中心(B)责任主体(C)责任主体、实践单元(D)执行主体、实践单元

1.按照《国家电网公司企业文化管理办法》要求,省公司(直属单位)层面是开展统一的企业文化建设、落实“五统一”要求的执行主体。( )

国家电网公司对企业文化建设提出哪些具体要求?

“十一五”期间,中建公司实施了“三集中五统一”管控模式,企业管理日趋科学规范,请问“三集中五统一”具体内容是什么?

()被评为“新中国60年最具影响力十大企业精神”,“国家电网”品牌被评为“世界品牌100强”,国家电网公司荣获全国企业文化建设优秀奖。A、国家电网公司核心价值观B、国家电网公司企业文化C、国家电网公司企业精神D、国家电网公司统一企业文化

什么是企业文化“五统一”要求?

公司企业文化“五统一”是什么?

国家电网公司建设统一的企业文化的原则是什么?

国家电网公司企业使命是公司企业文化的核心,是公司企业文化的灵魂,也是公司生存发展的动力源泉。

在建设统一的企业文化中,地(市)县公司层面是落实“五统一”要求的()。A、决策中心B、责任主体C、责任主体、实践单元D、执行主体、实践单元

企业文化“五统一”要求包括()、()、统一企业标准、统一行为规范和统一公司品牌。

公司通过全面落实“五统一”要求,建设统一的企业文化,增强(),促进公司科学发展。A、核心竞争力B、企业软实力C、国际竞争力D、可持续发展能力

“五统一”企业文化:()。

按照《国家电网公司企业文化建设管理办法》,省公司是开展统一的企业文化建设、落实“五统一”要求的执行主体。

按照《国家电网公司企业文化管理办法》要求,省公司(直属单位)层面是开展统一的企业文化建设、落实“五统一”要求的执行主体。

国家电网公司在企业文化建设年度考核中,重点从()等方面进行,考核结果纳入公司企业负责人年度业绩考核。A、企业文化建设管理B、开展企业文化传播工程C、开展企业文化落地工程D、开展企业文化评价工程

在公司各层级建立健全企业文化建设与公司科学发展需求相适应的动态调控机制,推进企业文化建设持续改进,引导、规范、促进各单位按照企业文化“五统一”要求开展企业文化建设,更好地发挥企业文化建设促进公司科学发展的积极作用。这指的是()A、企业文化落地工程B、企业文化传播工程C、企业文化评价工程D、企业文化宣传工程

以下属于国家电网公司集中培训内容的是()。A、“五统一”企业文化B、主营业务基本技能操作训练C、军事训练D、特高压、智能电网建设相关理论知识

国家电网公司从统一制度标准、统一业务流程、统一信息平台、()、统一资源调配(五统一)五个方面完善“大检修”体系运作机制。

建设和弘扬统一的企业文化,省级公司是开展统一的企业文化建设、落实“五统一”要求的责任主体。

问答题公司企业文化“五统一”是什么?

单选题对企业文化评价工程理解正确的是()A在公司各层级建立健全企业文化建设与公司科学发展需求相适应的动态调控机制B推进企业文化建设持续改进,引导、规范、促进各单位按照企业文化“五统一”要求开展企业文化建设C发挥企业文化建设促进公司科学发展的积极作用D以上内容都正确

填空题国家电网公司企业文化“五统一”是统一价值理念、统一发展战略、()、统一行为规范、统一公司品牌。

单选题在公司各层级建立健全企业文化建设与公司科学发展需求相适应的动态调控机制,推进企业文化建设持续改进,引导、规范、促进各单位按照企业文化“五统一”要求开展企业文化建设,更好地发挥企业文化建设促进公司科学发展的积极作用。这指的是()A企业文化落地工程B企业文化传播工程C企业文化评价工程D企业文化宣传工程

名词解释题“五统一”企业文化

判断题按照《国家电网公司企业文化管理办法》要求,省公司(直属单位)层面是开展统一的企业文化建设、落实“五统一”要求的执行主体。A对B错