梅奥认为,经理人是企业中最宝贵的资源,也是折旧最快、最需要经常补充的一种资源。

梅奥认为,经理人是企业中最宝贵的资源,也是折旧最快、最需要经常补充的一种资源。


相关考题:

()是饭店中最基本、最重要、最宝贵的资源。 A、人力资源B、顾客C、设备设施D、财力资源

现代企业文化管理模式视()为企业中最为宝贵的资源。 A、社会资源B、人力资源C、物质资源D、文化资源

梅奥的人际关系理论认为企业中并不存在非正式组织。()

毛泽东曾经说过,鲁迅的骨头是最硬的,他没有丝毫的奴颜和媚骨,这是殖民地半殖民地人民最为宝贵的性格。此话堪称一语中的。鲁迅博大的精神资源中,最宝贵的财富就是对于奴隶地位的痛苦体验,和对于奴性的尖锐批评。这种品质当然是殖民地人民最为宝贵的品质,而且也是可以用来反抗包括国内强权在内的一切强权的宝贵品质。这段文字反映的中心问题是( )。A.为什么说鲁迅的骨头是最硬的B.什么是鲁迅最宝贵的精神品质C.什么是鲁迅精神资源中最宝贵的财富D.什么是殖民地人民最宝贵的品质

在各种公共资源中最活跃和最宝贵的财富是( )A.公共设施 B.公共信息资源 C.人力资源 D.自然资源

饭店中最基本、最重要、最宝贵的资源是()A、信息资源B、资金资源C、人力资源D、技术资源

()是生产要素中最主要最活跃的因素,也是创业企业最宝贵的财富和最稀缺的资源。A、关系资源B、财产资源C、人力资源D、社会资源

梅奥提出“社会人”假设,认为人除了追求经济利益之外还有()需求。A、自我实现B、心理和社会C、企业愿景D、自尊需要

河南煤化集团对人的认识主要有()A、人是企业的第一资源B、高学历的人是宝贵财富C、是企业发展中最具能动性的决定性力量D、是企业最宝贵的财富

在保尔认为生命是最宝贵的之前,他认为()是最宝贵的。

学校管理中最宝贵、最核心、最重要的资源是什么?

《经理人员的职能》这本名著的作者是()A、泰罗B、法约尔C、巴纳德D、梅奥

企业最宝贵的资源是()A、物力资源B、财力资源C、人力资源D、知识资源

作者认为,快乐来了,最快乐的是自己,苦难来了,最苦难的也是自己。所以可以不交朋友。

梅奥认为,人是“社会人”。

人力资源是企业最重要最宝贵的资源。

单选题现代企业文化管理模式视()为企业中最为宝贵的资源。A社会资源B人力资源C物质资源D文化资源

填空题在保尔认为生命是最宝贵的之前,他认为()是最宝贵的。

单选题饭店中最基本、最重要、最宝贵的资源是()A信息资源B资金资源C人力资源D技术资源

单选题企业最宝贵、最核心的资源的是()A人力资源B角色转变C企业管理D企业战略

判断题人力资源是企业最重要最宝贵的资源。A对B错

单选题企业最宝贵的资源是()A物力资源B财力资源C人力资源D知识资源

单选题现代饭店六大资源之一,也是饭店最基本、最重要、最宝贵的资源是()。A物资资源B资金资源C信息资源D人力资源

单选题()是生产要素中最主要最活跃的因素,也是创业企业最宝贵的财富和最稀缺的资源。A财产资源B关系资源C社会资源D人力资源

问答题学校管理中最宝贵、最核心、最重要的资源是什么?

单选题《经理人员的职能》这本名著的作者是()A泰罗B法约尔C巴纳德D梅奥

判断题梅奥认为,经理人是企业中最宝贵的资源,也是折旧最快、最需要经常补充的一种资源。A对B错