用人单位与本单位职工签订集体合同或专项集体合同，以及确定相关事宜，应当采取（ ）的方式。A.专项协商B.集体协商C.企业协商D.职工协商
集体合同制度规定了（ ）。A.履行集体合同的规则B.监督集体合同的规则C.协商、订立集体合同的原则D.检查集体合同的规则E.协商、订立集体合同的程序
（）是指职工一方的代表与用人单位（企业方面代表）为签订集体合同或专项集体合同进行商谈的行为。A、集体协商B、集体协商制度C、集体协商机制D、团体协商
简述平等协商作为企业职工参与管理的形式，与作为订立集体合同程序的集体协商是两种不同的制度。
简述工会通过平等协商和集体合同制度，协调劳动关系，维护职工的劳动权益和物质利益。
集体协商要约行动，是集体协商主体的任何一方依法就签订集体合同或专项集体合同、协调劳动关系其他相关事宜，以书面形式向对方提出进行集体协商要求的行为。
集体协商双方可以就哪些内容进行集体协商，签订集体合同或专项集体合同？
下列关于集体协商机制的表述，正确的有（）A、集体协商机制是职工方代表与企业方就汲及职工权利的事项，为达成一致意见而建立的沟通和协商解决机制B、集体协商制度是指职工一方的代表与用人单位为签订集体合同或专项集体合同进行商谈的行为的制度C、集体协商机制主要包含两项基本制度，一项是集体协商制度，另一项是集体合同制度D、集体合同制度是指工会代表职工一方与用人单位，就劳动关系有关利益事项，通过集体协商签订书面协议，以及履行和处理集体合同争议过程中需要共同遵守的办事规程和行动准则
集体协商的目的主要是（）A、解决个别劳动争议B、履行集体合同C、签订集体合同D、建立劳动关系的协调机制
（）作为劳动关系调整的核心内容。A、集体协商B、平等协商C、民主协商D、劳动合同E、订立集体合同
判断题集体协商要约行动，是集体协商主体的任何一方依法就签订集体合同或专项集体合同、协调劳动关系其他相关事宜，以书面形式向对方提出进行集体协商要求的行为。A对B错
问答题简述我国建立平等协商与集体合同的客观必然性？
单选题集体协商的目的主要是（）A解决个别劳动争议B履行集体合同C签订集体合同D建立劳动关系的协调机制
单选题（）是指职工一方的代表与用人单位（企业方面代表）为签订集体合同或专项集体合同进行商谈的行为。A集体协商B集体协商制度C集体协商机制D团体协商
问答题简述我国实行平等协商与集体合同制坚持的一般原则？