战略反映了企业的一系列行动,无论企业是否事先对战略有所考虑,只要有具体的经营行为,就有战略,这说明() A、战略是自发的行动B、战略就是经营行为C、战略是一种模式D、战略是一种计策
国际化行为模式主要可概括为( )。A．多国化战略B．跨国化战略C．全球化战略D．海外成长战略
根据企业在目标市场中的()，可以将它们分为市场领导者、市场挑战者、市场追随者与市场补缺者A、战略地位B、竞争地位C、战略目标D、反应模式
高效的领导者一定要从事与达成组织战略目标有关的行为,即工作任务取向的行为。() 此题为判断题(对，错)。
采取指挥型战略实施模式的组织应该具备()条件。 A.战略领导者拥有相当高的权威B.战略比较容易实施C.准确快速的信息系统D.规划人员客观公正
下列关于明茨伯格5P战略定义的表述中，正确的有()。A、战略是有意识的、有目的地开发和制定的计划B、5个P代表计划、利润、定位、观念和模式C、战略是一种观念，通过个人的期望和行为形成共享，变成企业共同的期望和行为D、战略是有意图的行为模式
高效的领导者一定要从事与达成组织战略目标有关的行为，即工作任务取向的行为。
从战略领导者的行为模式表中可以看出，最适合作为战略实施人选领导者类型是（）A、革新分析型B、革新直觉型C、保守分析型D、保守直觉型
以竭力保持其领导者地位为战略目标的企业，属于（）战略型。A、市场挑战者战略B、市场领导者战略C、市场追随者战略D、市场后起者战略
成功的领导者，必须要有优良的素质，工作上要高效率，并采用（）A、有效的管理模式B、有效的领导模式C、有效的行为模式D、有效的工作模式
领导者的能力不是与生俱来的领导者的个人素质是通过后天的培训，发展，使其具备有效领导能力的一种行为模式。（）
采取指挥型战略实施模式的组织应该具备（）条件。A、战略比较容易实施B、准确快速的信息系统C、战略领导者拥有相当高的权威D、规划人员客观公正
领导者角色是协调者的战略实施模式是（）A、转化型B、合作型C、文化型D、增长型
思想灵活，能提出多种办法并能迅速作出决策的战略领导者行为模式属于（）A、革新直觉型B、革新分析型C、保守直觉型D、保守分析型
（）是指在指导和影响下属的过程中，领导者所欣赏的各种行为模式。A、领导行为B、领导模式C、领导理论D、领导风格
政治领域，领导者的行为模式可以分为（）等角色。A、企业家B、变革者C、经理D、交易者
判断题高效的领导者一定要从事与达成组织战略目标有关的行为，即工作任务取向的行为。A对B错
单选题领导者角色是协调者的战略实施模式是（）A转化型B合作型C文化型D增长型
判断题领导者的能力不是与生俱来的领导者的个人素质是通过后天的培训，发展，使其具备有效领导能力的一种行为模式。（）A对B错
单选题以竭力保持其领导者地位为战略目标的企业，属于（）战略型。A市场挑战者战略B市场领导者战略C市场追随者战略D市场后起者战略
单选题从战略领导者的行为模式表中可以看出，最适合作为战略实施人选领导者类型是（）A革新分析型B革新直觉型C保守分析型D保守直觉型
单选题思想灵活，能提出多种办法并能迅速作出决策的战略领导者行为模式属于（）A革新直觉型B革新分析型C保守直觉型D保守分析型
单选题成功的领导者，必须要有优良的素质，工作上要高效率，并采用（）A有效的管理模式B有效的领导模式C有效的行为模式D有效的工作模式
单选题（）是指在指导和影响下属的过程中，领导者所欣赏的各种行为模式。A领导行为B领导模式C领导理论D领导风格
单选题战略领导者的行为模式可以分为革新分析型、革新直觉型、保守分析型和什么类型（）A激进革新型B保守直觉型C稳妥保守型D渐进革新型
单选题根据企业在目标市场中的（），可以将它们分为市场领导者、市场挑战者、市场追随者与市场补缺者。A战略地位B竞争地位C战略目标D反应模式