根据未成年人保护法的规定,企事业组织个体工商户非法招用未满16周岁的未成年人,由()责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。A、工商行政管理部门B、劳动部门C、公安部门

根据未成年人保护法的规定,企事业组织个体工商户非法招用未满16周岁的未成年人,由()责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。

  • A、工商行政管理部门
  • B、劳动部门
  • C、公安部门

相关考题:

未成年人保护法起伏不定, 任何组织或个人不得招用未满()周岁的未成年人, 国家另有规定的除外.A.14B.16C.18D.12

《中华人民共和国未成年人保护法》第39条规定,任何组织和个人不得招用未满 周岁的未成年人,国家另有规定的除外。 ()A.10B.12C.14D.16

根据未成年人保护法的规定,企业事业组织、个体工商户非法招用未满16周岁的未成年人,由()责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。A.工商行政管理部门B.劳动部门C.公安部门

未成年人保护法规定,任何组织或个人不得招用未满()周岁的未成年人,国家另有规定的除外。A.14;B.16;C.18。

《中华人民共和国未成年人保护法》规定,非法招用未满16周岁的未成年人,情节严重的.由工商行政管理部门( )。A.追究民事责任B.追究刑事责任C.吊销营业执照D.提出口头警告

《中华人民共和国未成年人保护法》规定:“任何组织或者个人不得招用未满()周岁的未成年人,国家另有规定的除外。” A.15B.14C.18D.16

《未成年人保护法》规定,任何组织和个人不得招用未满()周岁的未成年人,国家另有规定的除外。 A.12B.16C.18

我国未成年人保护法规定,任何组织或个人不得招用未满()周岁的未成年人,国家另有规定的除外。A、14周岁B、16周岁C、18周岁

任何组织和个人不得招用未满十八周岁的未成年人,国家另有规定的除外。判断对错

《中华人民共和国未成年人保护法》规定,任何组织或者个人不得招用未满________周岁的未成年人,国家另有规定除外。

任何组织或者个人不得招用未满( )的未成年人,国家另有规定的除外。

我国《未成年人保护法》规定,任何组织或个人不得招用未满( )的未成年人,国家另有规定的除外A. 10周岁 B. 16周岁 C. 12周岁D. 9周岁

企事业组织、个体工商户非法招用未满16周岁的未成年人,由(  )责令改正,处以罚款,情节严重的,由工商行政管理部门吊销其营业执照。A.工商行政管理部门B.劳动部门C.公安部门D.教育部门

企事业单位能否招用未满十六岁的未成年人?

用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人,要承担哪些法律责任?

我国未成年人保护法规定,任何组织或个人不得招用未满()周岁的未成年人,国家另有规定的除外

任何组织和个人不得招用未满十八周岁的未成年人,国家另有规定的除外。

任何组织或个人不得招用未满()周岁的未成年人,国家另有规定的除外A、10B、16C、12

任何组织和个人不得招用()的未成年人,国家另有规定的除外。A、未满10周岁B、未满14周岁C、未满16周岁D、未满18周岁

企事业组织、个体工商户非法招用未满16周岁的未成年人由()责令改正,处以罚款,情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。A、工商行政管理部门B、劳动部门C、公安部门

《中华人民共和国未成年人保护法》规定,任何组织或者个人不得招用未满16周岁的未成年人,国家另有规定的除外。

单选题《中华人民共和国未成年人保护法》规定,非法招用未满16周岁的未成年人,情节严重的由工商行政管理部门( )A追究民事责任B追究刑事责任C吊销营业执照D口头警告

单选题企事业组织、个体工商户非法招用未满16周岁的未成年人由()责令改正,处以罚款,情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。A工商行政管理部门B劳动部门C公安部门

问答题用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人,要承担哪些法律责任?

问答题企事业单位能否招用未满十六岁的未成年人?

单选题我国未成年人保护法规定,任何组织和个人不得招用未满()周岁的未成年人,国家另有规定的除外。A10B12C14D16

单选题任何组织和个人不得招用()的未成年人,国家另有规定的除外。A未满10周岁B未满14周岁C未满16周岁D未满18周岁

单选题根据未成年人保护法的规定,企事业组织个体工商户非法招用未满16周岁的未成年人,由()责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。A工商行政管理部门B劳动部门C公安部门