低层次的人才要则侧重的能力是()。 A.协调能力B.沟通能力C.执行能力D.指导能力
社会智力是指() A、计划能力B、组织协调能力C、沟通能力和说服能力D、决策能力E、管理能力
______是培训工作者最重要的能力。A．沟通能力B．学习能力C．组织协调能力D．创新能力
（）是进行有效沟通、形成良好人际关系的能力。A、决断能力B、沟通能力C、组织协调能力D、实践操作能力
下列哪些属于沟通协调需要思考的问题的是（）。A、沟通与协调有什么区别B、沟通中存在的突出问题是什么C、上行协调需要注意哪些问题D、以上都是
（）是人们判断沟通能力的基本尺度。A、气氛融洽B、恰如其分C、沟通效益D、协调一致
决策和运作能力包括（）。A、决断能力B、沟通能力C、应变能力D、组织协调能力
（）是善于组织、进行高效协调的能力，需要协调各方面的力量，化解矛盾，以形成整体合力。A、决断能力B、沟通能力C、组织协调能力D、实践操作能力
公务员公共服务能力的支撑性要素是（）。A、角色意识B、信息收集能力C、联系群众能力D、沟通协调能力
公务员提高沟通协调能力的途径主要有（）。A、学习沟通协调的理论知识B、善于总结经验C、工作中“行动学习”D、增强沟通协调的能力意识
公务员在上行的沟通协调和下行的沟通协调中有哪些共同点？区别是什么？
下列项目管理者的能力中，处于核心的是（）。A、决策能力B、沟通能力C、计划与控制能力D、协调能力
专业技术人员的沟通能力主要包括（）A、行为沟通能力B、语言沟通能力C、书面沟通能力D、协调沟通能力
单选题下列哪些属于沟通协调需要思考的问题的是（）。A沟通与协调有什么区别B沟通中存在的突出问题是什么C上行协调需要注意哪些问题D以上都是
单选题（）是进行有效沟通、形成良好人际关系的能力。A决断能力B沟通能力C组织协调能力D实践操作能力
多选题专业技术人员的沟通能力主要包括（）A行为沟通能力B语言沟通能力C书面沟通能力D协调沟通能力
单选题（）是善于组织、进行高效协调的能力，需要协调各方面的力量，化解矛盾，以形成整体合力。A决断能力B沟通能力C组织协调能力D实践操作能力
多选题社会智力是指（）A计划能力B组织协调能力C沟通能力和说服能力D决策能力E管理能力
判断题协调能力是指执行过程中的协调沟通才能。A对B错