简述管理幅度确立应考虑的因素

简述管理幅度确立应考虑的因素


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有效管理幅度取决于多种因素。在影响管理幅度的因素中( )。A.工作的复杂程度越大.管理幅度就越宽B.新问题的发生率越高,管理幅度就越窄C.组织的健全程度越高,管理幅度就越宽D.管理活动的相同性较小,管理幅度就越窄

简述影响管理幅度的主要因素。

简述管理幅度及其影响因素

简述影响组织层次与管理幅度之间关系的主要因素

简述影响管理幅度的因素。

简述决定管理层次和管理幅度关系的主要因素。

对于组织系统结构具体的确立过程中,需要考虑的因素有()。A、企业的管理职能B、企业应具备的基本职能C、企业的关键职能D、职能之间的关系E、组织系统的构成

简述过宽的管理幅度的不利因素。

简述国际储备规模管理的主要考虑因素。

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简述影响地层波幅度的因素?

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简述影响管理幅度和管理层次合理性的因素。

简述影响组织管理幅度的因素

什么是管理幅度?管理幅度主要影响因素?

简述管理层次与管理幅度的关系。在建立合理的行政组织结构时,特别应注意正确地处理好管理层次与管理幅度的关系。

问答题简述影响组织管理幅度的因素。

单选题确定合理的管理幅度是进行组织设计的一项重要内容。关于什么是合理的管理幅度,对于下列四种说法,你最赞同哪一种?()。A管理幅度越窄,越易控制,管理人员的费用也越低。B管理幅度越宽,组织层次越少,但管理人员的费用会大幅度上升。C管理幅度应视管理者能力、下属素质、工作性质等因素的不同而定。D管理幅度的确定并不是对任何组织都普遍重要的问题,无须过多考虑。

问答题请您简述管理幅度及其影响因素。

问答题简述影响管理幅度和管理层次合理性的因素。

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