使员工产生绩效的潜在要素不包括：()A.企业外部因素B.企业内部因素C.员工个体因素D.员工整体情况
调研企业员工的关系的首要目标不包括()。 A、提B、改善员工凝聚力C、提高企业生产率D、加强与与员工的沟通
企业应就安全事项建立良好的沟通程序,确保各方之间的良好沟通,包括企业与()、各级管理者与员工以及员工相互之间的沟通。 A.员工B.群众C.行业D.政府机构和相关方
企业组织内的员工沟通方式多种多样。作为一个完整的员工沟通，一般包括信息的发送者、信息的接收者、（ ）等要素A．沟通渠道B．语言选择C．信息D．例会制度E．信息说明
作为一个完整的员工沟通，总是包括下面的要素，即信息的发出者、（ ）和信息的接收者。A．信息沟通说明B．信息沟通渠道C．信息沟通管理D．信息沟通反馈
员工沟通的方式多种多样，一个完整的员工沟通，总是包括（ ）等要素。A.信息的发出者B.信息C.沟通渠道D.沟通方式E.信息的接受者
组织结构设计的影响因素不包括()A:企业环境B:企业规模C:员工素质D:信息沟通
员沟通的方式多种多样，一个完整的员工沟通，总是包括（ ）等要素。A.信息的发出者B.信息C.沟通渠道D.沟通方式E.信息的接受者
企业文化传播沟通的基本要素包括传者、受者、信道、反馈。还包括（）。A信息B公众C时间D空间
企业传播沟通的基本要素包括，受者、信息、信道、媒介反馈。还包括（）A时间B空间C公众D传者
企业形象的构成要素包括（）。A理念B产品C服务D员工
员工激励的三要素包括（）A、员工需要B、公平交易C、期望行为D、企业需要E、社会需要
企业应就安全事项建立良好的沟通程序，确保各方之间的良好沟通，包括企业与（）、各级管理者与员工以及员工相互之间的沟通。A、员工B、群众C、行业D、政府机构和相关方
企业组织内的员工沟通方式多种多样。作为一个完整的员工沟通，一般包括信息的发送者、信息的接收者、（）等要素A、沟通渠道B、语言选择C、信息D、例会制度E、信息说明
物业服务企业及员工在与客户沟通的过程中，要形成完整的沟通记录，包括（）等。A、时间B、地点C、沟通人员D、沟通人员的心情E、事件
沟通过程包括的要素：（）、沟通客体、（）、沟通环境、沟通渠道。
企业对员工的评价指标不包括（）A、员工个人品质B、员工满意度C、挽留率D、团队和作与沟通能力
沟通的要素包括沟通目的、沟通对象、沟通时间、沟通地点、沟通内容和沟通方式。
沟通的要素包括（）。A、沟通的内容B、沟通的方法C、沟通的动作D、沟通的对象
企业形象的有形要素包括（）。A、产品形象B、业绩形象C、员工形象D、环境形象
组织中的沟通包括（）A、部门沟通B、人际沟通C、团队沟通D、员工沟通
使员工产生绩效的潜在要素不包括：（）A、企业外部因素B、企业内部因素C、员工个体因素D、员工整体情况
多选题企业形象的构成要素包括（）。A理念B产品C服务D员工
单选题企业对员工的评价指标不包括（）A员工个人品质B员工满意度C挽留率D团队和作与沟通能力
多选题物业服务企业及员工在与客户沟通的过程中，要形成完整的沟通记录，包括（）等。A时间B地点C沟通人员D沟通人员的心情E事件
单选题企业应就安全事项建立良好的沟通程序，确保各方之间的良好沟通，包括企业与（）、各级管理者与员工以及员工相互之间的沟通。A员工B群众C行业D政府机构和相关方
多选题企业组织内的员工沟通方式多种多样。作为一个完整的员工沟通，一般包括信息的发送者、信息的接收者、（）等要素A沟通渠道B语言选择C信息D例会制度E信息说明