期货市场的基本职能有()A、资源配置B、规避风险C、风险定价D、价格发现

期货市场的基本职能有()

  • A、资源配置
  • B、规避风险
  • C、风险定价
  • D、价格发现

相关考题:

职、责、权对等是组织设计的重要原则。根据这一原则,以下说法不正确的是( )。A.有职、有责、无权的职位,将无法正常开展工作B.有职、无责、无权的职位,应该考虑进行精简C.有职、无责、有权的职位,能有效地调配资源D.有职、有责、有权的职位,能够有效地开展工作

下列关于入职培训的表述,哪一项是错误的?( ) A.入职培训基本不考虑新员工之间的个体差异B.入职培训有利于尽快让任职者具备合格员工的基本条件C.入职培训应强调员工对企业的重要性D.入职培训能让员工学习到企业的规章制度和基本工作内容

期货市场的基本职能有( )。A.资源配置B.规避风险C.风险定价D.价格发现

由工作性质和基本特征相似相近,而任务轻重、责任大小、繁简难易程度和要求不同的岗位所构成的岗位序列是()A:职组B:职门C:职列D:职系

( )是由工作性质和基本特征相似相近,而责任大小、任务轻重、繁简难易程度和要求不同的岗位所构成的岗位序列。A.职系B.职组C.职等D.职门

入职培训制度的基本内容不包括()A:培训的意义和目的B:人职培训的地点C:人职培训的基本要求标准D:特殊情况不能参加人职培训的解决措施

因事设职是组织设计的基本原则,它与因人设职是不相容的。A对B错

技能有欠缺者应该参加()A、动态课程开发B、固定课程开发C、员工入职开发D、智力开发

农产品期货市场的功能有()、()、()、()。

金融期货市场的功能有两个,分别是套期保值和()。

入职培训制度的基本内容不包括()。A、培训的意义和目的B、入职培训的地点C、入职培训的基本要求标准D、特殊情况下不能参加入职培训的解决措施

在组织层面对工作进行纵向划分形成的两个基本概念是()A、职位、职务B、任务、职责C、职组、职系D、职级、职等

因事设职是组织设计的基本原则,它与因人设职是不相容的。

信托的职能有()A、投资理财职能B、金融咨询职C、财务管理职能D、资财融通职能E、信用服务职能

简述吏员出职制度的基本含义。

期货市场的经济功能有哪些?

职、责、权对等是组织设计的重要原则。根据这一原则,以下说法不正确的是( )。A、有职、有责、无权的职位,将无法正常开展工作B、有职、无责、无权的职位,应该考虑进行精简C、有职、无责、有权的职位,能有效地调配资源D、有职、有责、有权的职位,能够有效地开展工作

期货市场具有的功能有( )A、价格发现B、实物转移C、规制价格D、规避风险E、控制市场

网点开展替职工作需上报的材料有()。A、替职人员基本情况表B、替职报告评分表C、替职报告D、替职计划

填空题金融期货市场的功能有两个,分别是套期保值和()。

单选题下列关于期货市场的基本功能中,说法正确的是( )。Ⅰ.期货市场的基本功能有风险管理、价格发现和投机三种Ⅱ.期货合约具有的价格发现功能以及降低信息不对称的功能,有利于实现社会资源的合理配置Ⅲ.期货市场的一个主要经济功能是为生产、加工和经营者等提供价格风险转移工具Ⅳ.正是因为有投机者参与,套期保值才能顺利进行,而使期货市场具有经济功能AⅠ、Ⅱ、Ⅲ、ⅣBⅠ、Ⅱ、ⅢCⅠ、Ⅱ、ⅣDⅡ、Ⅲ、Ⅳ

多选题网点开展替职工作需上报的材料有()。A替职人员基本情况表B替职报告评分表C替职报告D替职计划

多选题期货市场的基本职能有()A资源配置B规避风险C风险定价D价格发现

单选题入职培训制度的基本内容不包括()。A培训的意义和目的B入职培训的地点C入职培训的基本要求标准D特殊情况下不能参加入职培训的解决措施

多选题期货市场具有的功能有( )A价格发现B实物转移C规制价格D规避风险E控制市场

问答题期货市场的经济功能有哪些?

填空题农产品期货市场的功能有()、()、()、()。