劳动争议的处理原则有()。 A、合法原则B、公正原则C、及时原则D、着重调解原则E、用人所长原则
在实施岗位轮换制的过程中,应坚持的原则有() A.用人所长原则B.强制性原则C.自主自愿原则D.合理流向原则E.合理时间原则
为了实现人才的合理流动，必须遵循()原则。A、以事业需要为中心，用人所长B、合理流向C、最佳社会综合效益D、自主自愿E、其他
招聘甄选录用的原则是（ ）。A.客观公正原则B.德才兼备原则C.用人所长原则D.利益双赢原则E.合理使用原则
公共部门人力资源合理流动，必须遵循的原则是（）。A用人所长的原则B人事相宜的原则C依法流动的原则D个人自主与服从组织相结合的原则
护理人员配置中应遵循的原则有（）。A、公平原则B、科学配置原则C、成本效率原则D、结构合理原则E、个人岗位对应原则
订立、履行合同应遵守的基本原则有（）。A、平等原则B、自愿原则C、公平原则D、合法原则E、合理原则
《仲裁法》的原则有（ ）。A、自愿原则B、公平合理原则C、一裁终局原则D、调解原则E、仲裁依法独立原则
开展融资顾问乙类业务时还应遵守的原则有（）。A、优先原则B、自愿原则C、合理定价原则D、时效性原则
根据大量经验，用人过程中需要遵循的原则有（）A、德才兼备的原则B、量才任职的原则C、授权的原则D、晋升的原则E、用人所长原则
在实施岗位轮换制的过程，应坚持以下原则：（）A、合理时间原则B、自主自愿原则C、差异化原则D、合理流向原则E、用人所长原则
在编制和实施人力资源计划过程中必须坚持的人员配备原则有（）A、因事择人原则B、用人所长原则C、人事动态平衡原则D、因材器用原则
为了实现人才的合理流动，必须遵循（）原则。A、以事业需要为中心，用人所长B、合理流向C、最佳社会综合效益D、自主自愿
在招标投标争议仲裁中，应遵循的原则有（）。A、自愿原则B、公平合理原则C、对等原则D、仲裁依法独立进行原则E、一裁终局原则
在合同的订立中应当坚持（）。A、平等自愿原则B、公平原则C、诚实信用原则D、经济合理原则E、合法的原则
商品流通企业在经营战略的实施过程中应遵循的原则有（）。A、经济性原则B、权变原则C、适度合理性原则D、统一领导，统一指挥原则E、灵活性原则
多选题护理人员配置中应遵循的原则有（）。A公平原则B科学配置原则C成本效率原则D结构合理原则E个人岗位对应原则
多选题在招标投标争议仲裁中，应遵循的原则有（）。A自愿原则B公平合理原则C对等原则D仲裁依法独立进行原则E一裁终局原则
多选题订立、履行合同应遵守的基本原则有（）。A平等原则B自愿原则C公平原则D合法原则E合理原则
多选题根据大量经验,用人过程中需要遵循的原则有 ( )A德才兼备的原则B量才任职的原则C授权的原则D晋升的原则E用人所长原则
多选题公共部门人力资源合理流动，必须遵循的原则是（）。A用人所长的原则B人事相宜的原则C依法流动的原则D个人自主与服从组织相结合的原则
多选题人员流动的基本原则是（）。A最佳社会综合效益原则B自主原则C合理流向原则D用人所长原则E最佳经济效益原则
多选题在实施岗位轮换制的过程中，应坚持的原则有（）A用人所长原则B强制性原则C自主自愿原则D合理流向原则E合理时间原则
多选题在实施岗位轮换制的过程，应坚持以下原则：（）A合理时间原则B自主自愿原则C差异化原则D合理流向原则E用人所长原则
多选题《仲裁法》的原则有（ ）。A自愿原则B公平合理原则C一裁终局原则D调解原则E仲裁依法独立原则