管理层次受到_________和__________的影响。它与组织规模成_____比,在组织规模已定的条件下,它与管理幅度成_____比。

管理层次受到_________和__________的影响。它与组织规模成_____比,在组织规模已定的条件下,它与管理幅度成_____比。


相关考题:

管理跨度和管理层次的关系()。 A、管理跨度加大,管理层次就减少B、管理跨度加大,管理层次也加大C、管理跨度加大,管理层次没有影响D、管理层次减小,管理层次没有影响

不同层次的公共事业管理机构是如何受到政治和经济因素影响并如何作出反应的?

管理跨度和管理层次的关系是()A.管理跨度加大,管理层次就减少B.管理跨度加大,管理层次也加大C.管理跨度加大,管理层次没影响D.管理跨度减小,管理层次没影响

( )是指一名上级领导直接领导下级的人数,它与( )相互联系,相互制约。A.管理宽度、管理跨度B.管理幅度、管理层次C.管理层次、管理幅度D.管理幅度、管理宽度

管理层次受到组织规模和管理幅度的影响,它与组织规模成正比。()

在对信息管理定义时,受到影响的参数变量主要有:()。 A.信息管理的层次性B.对信息资源广义和狭义的理解C.对信息管理思想性质的理解D.信息管理的目标

管理层次受到组织规模和管理幅度的影响。它与组织规模成反比。() 此题为判断题(对,错)。

管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制,通常情况下,管理层次与管理幅度()。

管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响,一般情况下,层次与组织规模及管理幅度成()。A、正比、正比B、反比、反比C、正比、反比D、反比、正比

管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制,通常情况下,管理层次与组织规模()。

管理跨度和管理层次的关系是()。A、管理跨度加大,管理层次就减少B、管理跨度加大,管理层次也加大C、管理跨度加大,管理层次没影响D、管理跨度减小,管理层次没影响

管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制,层次与组织规模成(),与管理幅度成反比。A、无关B、正比C、反比D、不确定

在各组织中,管理层次要受到以下因素的影响()。A、组织成员B、组织规模C、管理幅度D、组织层次

( )是指一名上级领导直接领导下级的人数,它与( )相互联系,相互制约。A、管理宽度、管理跨度B、管理幅度、管理层次C、管理层次、管理幅度D、管理幅度、管理宽度

简述影响管理幅度和管理层次合理性的因素。

填空题管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制,通常情况下,层次与组织规模成正比,与管理幅度成()。

问答题不同层次的公共事业管理机构是如何受到政治和经济因素影响并如何作出反应的?

单选题管理层次与管理效率和工作效率之间的关系是(  )。A管理层次B管理层次对于管理效率和工作效率呈负面影响C管理层次对于管理效率和工作效率呈正负两方面影响D以上都不是

多选题下列各项中,属于企业风险管理内涵的有( )A能够对企业的管理层和董事会提供保证B受到企业各个层次人员的影响C识别能够影响企业及其风险管理的潜在事项D一个正在进行并贯穿整个企业的过程

单选题管理跨度和管理层次的关系是()。A管理跨度加大,管理层次就减少B管理跨度加大,管理层次也加大C管理跨度加大,管理层次没影响D管理跨度减小,管理层次没影响

填空题管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制,通常情况下,管理层次与组织规模()。

多选题下列关于风险管理的概念的说法正确的有()。A风险管理贯穿整个企业的过程B风险管理受到企业各个层次人员的影响C风险管理能够对企业的管理层和董事会提供合理保证D风险管理能够识别影响企业及其风险管理的潜在事项

单选题管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制,层次与组织规模成(),与管理幅度成反比。A无关B正比C反比D不确定

单选题管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响,一般情况下,层次与组织规模及管理幅度成()。A正比、正比B反比、反比C正比、反比D反比、正比

填空题管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制,通常情况下,管理层次与管理幅度()。

多选题关于企业风险管理的内容,下列说法正确的有()。A受到企业各个层次人员的影响B战略制定时得到应用C识别能够影响企业及其风险管理的潜在事项D能够对企业的管理层和董事会提供合理保证

填空题管理层次受到_________和__________的影响。它与组织规模成_____比,在组织规模已定的条件下,它与管理幅度成_____比。