中国式管理的组织中谁的弹力最大（）。A、最上面B、中间C、最下面D、以上都不正确

中国式管理的组织中谁的弹力最大（）。

  • A、最上面
  • B、中间
  • C、最下面
  • D、以上都不正确

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在角膜各层组织中，没有细胞成分的是A、基质层B、前弹力层C、上皮层D、后弹力层E、内皮层
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我国对统计资料的管理采用了“谁组织统计调查，谁管理统计资料”原则。 ( )A．正确B．错误
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()鼓励个人奋斗和英雄主义,强调严格的制度和理性决策技术,追求最大限度的利润。 A.美国式管理B.中国式管理C.日本式管理D.欧洲式管理
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深化设计组织协调的分工原则是()。 A、按“谁设计、谁深化”原则B、按“谁施工、谁深化”原则C、按“谁运营、谁深化”原则D、按“谁管理、谁深化”原则
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社会组织中规模最大、管理范围最广的是企业组织。()
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中国式管理十分讲究“谋定而（）”。
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落实（）的原则，解决官兵参加法定教育培训的费用问题。加强教育培训经费管理，提高使用效益。A、谁使用、谁负责B、谁调训、谁负责C、谁组织、谁负责D、谁组训、谁使用
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初步设计评审按照（）的原则开展。A、“谁组织、谁批复”B、“谁批复、谁评审”C、“谁批复、谁组织”D、“谁评审、谁组织”
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中国式管理的根本理念是明哲保身。
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（）分是非，是中国式管理的考核重点。A、直截了当B、在圆满中C、重视领导意见D、重视基层意见
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十二宗徒中权柄最大的是谁？
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定军山一役中，谁的年龄最大？（）
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被认为塑造了中国式的“零余者”形象的现代作家是谁？（）A、鲁迅B、郭沫若C、郁达夫D、叶圣陶
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《中国式离婚》的著作是谁？（）A、王海鸰B、毕淑敏C、林庆贤D、余秋雨
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（）“三打祝家庄是中国式的木马计”是谁的评论？A、鲁迅B、胡适C、李玄伯D、毛泽东
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中国式管理的组织是（）。A、砖墙组织B、树状组织C、石壁组织D、以上都不正确
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在现代社会里，中国的团队管理形成了自己的特殊性，可以称之为（）A、“中国团队管理”B、“中国式管理”C、“中国管理”D、“中国式团队管理”
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中国式管理的主要特征是什么？
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西方模式的契约由来己久，是一种刚性的经济契约。管理思想家杏尔斯？汉迪认为，西方契约问题很多，而“中国式契约”可以创造信任、让步、发展的“双贏局面”。“中国式契约”特指那种充满人情味的非正式的心理契约，是人情和法律的妥协，是熟人之间一种动态的、心照不宣的口头约定。但随着经济发展，口头承诺可信度受到挑战。随着经济发展，中国式契约的最大挑战在于（）A、中国式契约简便灵活，适用广泛，但可信度不高B、中国式契约不受法律的强制约束，也没有法律作保障C、中国式契约要双方诚信，一旦毁约后果无法挽回D、中国式契约双方要妥协互利，要确保双贏前景
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《违规积分管理规定》中的积分认定部门，是指按照“谁检查、谁认定”的原则，对违规积分进行认定的业务管理部门和监督检查部门。支行检查由组织检查部门认定相应的违规积分。
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《高风险作业管理制度》规定，高风险作业按照（）的原则实行分级管控。A、"谁主管、谁负责；谁投资、谁负责"B、"谁管理、谁负责；谁组织、谁负责"C、"谁管理、谁负责；谁投资、谁负责"D、"谁主管、谁负责；谁组织、谁负责"
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单选题在现代社会里，中国的团队管理形成了自己的特殊性，可以称之为（）A“中国团队管理”B“中国式管理”C“中国管理”D“中国式团队管理”
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问答题十二宗徒中权柄最大的是谁？
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问答题如何看待改革开放进程中的“中国式奇迹”与“中国式难题”？
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