区分度通过()的比例差值来计算。A、试题难易度多少B、鉴定要素细目表C、鉴定点代码D、鉴定者与未通过鉴定者

区分度通过()的比例差值来计算。

  • A、试题难易度多少
  • B、鉴定要素细目表
  • C、鉴定点代码
  • D、鉴定者与未通过鉴定者

相关考题:

申请医疗事故鉴定者,鉴定费预先向()收取,最终按照责任比例承担。 A.医患双方B.医院C.患方D.医患双方协商决定

()反映试题所考查的是哪些鉴定要素,刻划了一道试题所考查内容的目标。A、特征参数B、鉴定细目表C、层次属性D、鉴定点代码

鉴定比重主要反映()在试卷中所占分值比例。A、鉴定点代码B、鉴定要素C、鉴定细目表D、鉴定试题

区分度通过试题难易度多少的比例差值来计算

()是指试卷所考鉴定点的重要程度比例应与理论知识鉴定要素细目表中整体重要程度比例保持一致。A、水平规则B、层次规则C、分布规则D、难度规则

水平规则是指试卷所考鉴定点的重要程度比例应与理论知识鉴定要素细目表中整体重要程度比例保持一致

要素规则是指试卷所考鉴定点的重要程度比例应与理论知识鉴定要素细目表中整体重要程度比例保持一致

以下不属于试题命制基元构成要素的是()。A、国家职业标准B、考核内容结构表C、试题内容表述D、鉴定要素细目表

试卷所涉及“核心要素”鉴定点数目应是理论知识鉴定要素细目表中“核心要素”鉴定点总数的()以上。A、30%B、50%C、60%D、80%

命题的基本步骤主要包括()。A、分析职业标准----确定考核内容结构---制定鉴定要素细目表----编制试题B、制定鉴定要素细目表----编制试题,标注试题特征参数----制定组卷计划或组卷模型----生成或编制试卷C、分析职业标准----确定考核内容结构---制定鉴定要素细目表----编制试题----生成或编制试卷D、分析职业标准----确定考核内容结构---制定鉴定要素细目表----编制试题,标注试题特征参数----制定组卷计划或组卷模型----生成或编制试卷

层次属性一般用()方式表示。A、鉴定点代码B、鉴定要素C、鉴定细目表D、鉴定试题

()是整个职业技能鉴定测评工具体系的主体。A、试卷B、试题C、鉴定要素细目表D、鉴定比重

《操作技能鉴定要素细目表》包括各鉴定范围名称、鉴定代码、鉴定比重及鉴定点名称、代码和重要程度。

《操作技能鉴定要素细目表》包括各()。A、鉴定范围名称B、鉴定代码C、鉴定点代码D、鉴定点重要程度

单选题层次属性一般用()方式表示。A鉴定点代码B鉴定要素C鉴定细目表D鉴定试题

单选题()是整个职业技能鉴定测评工具体系的主体。A试卷B试题C鉴定要素细目表D鉴定比重

判断题区分度通过试题难易度多少的比例差值来计算A对B错

判断题水平规则是指试卷所考鉴定点的重要程度比例应与理论知识鉴定要素细目表中整体重要程度比例保持一致A对B错

判断题《操作技能鉴定要素细目表》包括各鉴定范围名称、鉴定代码、鉴定比重及鉴定点名称、代码和重要程度。A对B错

单选题()反映试题所考查的是哪些鉴定要素,刻划了一道试题所考查内容的目标。A特征参数B鉴定细目表C层次属性D鉴定点代码

判断题要素规则是指试卷所考鉴定点的重要程度比例应与理论知识鉴定要素细目表中整体重要程度比例保持一致A对B错

单选题区分度通过()的比例差值来计算。A试题难易度多少B鉴定要素细目表C鉴定点代码D鉴定者与未通过鉴定者

单选题鉴定比重主要反映()在试卷中所占分值比例。A鉴定点代码B鉴定要素C鉴定细目表D鉴定试题

单选题以下不属于试题命制基元构成要素的是()。A国家职业标准B考核内容结构表C试题内容表述D鉴定要素细目表

单选题()是指试卷所考鉴定点的重要程度比例应与理论知识鉴定要素细目表中整体重要程度比例保持一致。A水平规则B层次规则C分布规则D难度规则

多选题《操作技能鉴定要素细目表》包括各()。A鉴定范围名称B鉴定代码C鉴定点代码D鉴定点重要程度

单选题命题的基本步骤主要包括()。A分析职业标准----确定考核内容结构---制定鉴定要素细目表----编制试题B制定鉴定要素细目表----编制试题,标注试题特征参数----制定组卷计划或组卷模型----生成或编制试卷C分析职业标准----确定考核内容结构---制定鉴定要素细目表----编制试题----生成或编制试卷D分析职业标准----确定考核内容结构---制定鉴定要素细目表----编制试题,标注试题特征参数----制定组卷计划或组卷模型----生成或编制试卷