请你在提高能力、提高效能、提升作风的座谈会上以“埋头苦干着力提高执行力”为题做个发言。
提升执行力主要有哪些措施（）。A、准确领会领导决策意图B、构建高效执行团队C、塑造执行力文化D、建立绩效考评机制
以下哪个不属于中层领导力素质模型的要求（）。A、客户思维B、业绩改善C、专业提升D、团队建设E、沟通协调F、高效执行
提升高效执行能力的关键是注重：（）A、执行意识的提升与培养。B、执行意识与执行方法的相互配合作用。C、执行方法的学习和掌握。D、执行流程的熟知。
提升高效执行能力应用的关键之一是模拟执行标准难度的创业任务。
让企业任务产生结果与价值的关键是：（）A、需要某一领域的专业知识。B、需要积极的执行意识。C、需要高效的执行方法。D、以上都是。
高效执行意识提升策略的核心是：（）A、要有突破稳定与阈值的自我感知极限的认知。B、要有突破稳定与阈值的群体（企业与行业）感知极限的认知。C、以上都是。
政府常态公关的功能有（）。A、改善政民关系B、推动政策执行C、提升施政水平D、塑造政府形象E、宣传意识形态F、培养公众意识
为什么要从执行能力提升到高效执行能力：（）A、企业高效发展的需要。B、履行员工义务。C、获得更好的个人发展需要。D、不管是个人高效的职业发展还是企业的高速发展，都离不开每个员工的高效执行能力，而不仅仅是常规的执行能力。
提升高效执行能力的关键是：（）A、注重高效执行意识的培养。B、注重高效执行流程的学习。C、注重高效执行方法的学习。D、以上都是。
高效团队的关键是（） A、 团队成员的沟通B、 团队成员的合作C、 民主决策D、 团队意识
高效的执行意识意味着：（）A、只做正确的事。B、做正确的人。C、只把事做正确。
放眼全球，中国交通运输服务能力提升的关键是基础设施的提升。
下列关于T-OA对企业的益处，说法错误的是（）。A、规范流程、提高效率B、加强沟通、节约成本C、快速提升企业效益D、增强管理执行力
单选题高效执行意识提升的关键是：（）A注重个人心理能量的提升。B树立正确的职业观与良好的职业心态。C以上都是。
单选题提升高效执行能力的关键是注重：（）A执行意识的提升与培养。B执行意识与执行方法的相互配合作用。C执行方法的学习和掌握。D执行流程的熟知。
单选题让企业任务产生结果与价值的关键是：（）A需要某一领域的专业知识。B需要积极的执行意识。C需要高效的执行方法。D以上都是。
多选题政府常态公关的功能有（）。A改善政民关系B推动政策执行C提升施政水平D塑造政府形象E宣传意识形态F培养公众意识
判断题放眼全球，中国交通运输服务能力提升的关键是基础设施的提升。A对B错
判断题提升高效执行能力应用的关键之一是模拟执行标准难度的创业任务。A对B错
单选题为什么要从执行能力提升到高效执行能力：（）A企业高效发展的需要。B履行员工义务。C获得更好的个人发展需要。D不管是个人高效的职业发展还是企业的高速发展，都离不开每个员工的高效执行能力，而不仅仅是常规的执行能力。
单选题高效执行意识提升策略的核心是：（）A要有突破稳定与阈值的自我感知极限的认知。B要有突破稳定与阈值的群体（企业与行业）感知极限的认知。C以上都是。
单选题高效团队的关键是（）A 团队成员的沟通B 团队成员的合作C 民主决策D 团队意识
单选题提升高效执行能力的关键是：（）A注重高效执行意识的培养。B注重高效执行流程的学习。C注重高效执行方法的学习。D以上都是。
多选题提升执行力主要有哪些措施（）。A准确领会领导决策意图B构建高效执行团队C塑造执行力文化D建立绩效考评机制
单选题高效的执行意识意味着：（）A只做正确的事。B做正确的人。C只把事做正确。