机务段要有二至三年的检修人员教育培训规划及（）的质量管理和技术教育年度计划。
机务段要有二至三年的检修人员教育培训规划及（）的质量管理和技术教育年度计划。
相关考题：
企业安全教育培训制度的执行主要包括:() A.建立三级安全教育培训体系，安全教育培训需求的调查，建立安全培训计划及培训档案;B.落实安全教育培训计划，对教育方式及效果进行评估;C.从业人员安全教育培训考核上岗，特种作业人员持证上岗;D.人员、工艺技术、设备设施等发生改变时，及时对操作人员进行再培训;E.新工艺、新技术、新装置、新产品试生产前，全体管理人员和操作人员进行培训考核;F.对入厂的相关方人员进行安全教育培训。
培训内容应包含状态检修关键内容，下列属于关键内容的是（）。A、结合实际情况，根据在状态检修工作中的职责分工，对管理技术人员及一线职工开展状态检修管理标准、技术标准、工作标准宣贯培训B、根据状态评价流程对评价流程各环节系统使用人员进行状态检修辅助决策系统、生产管理系统应用培训C、状态巡视、状态检修相关检测技术（包括带电检测技术、在线监测技术、停电例行试验技术）、评价技术和故障诊断分析技术专项培训D、设备设施损坏事件处置应急预案、应急响应、信息报告、后期处置专项培训
东航维修工程系统的维修计划人员，质量管理人员，工程技术人员，培训管理人员，维修和航线放行人员应当经过与其从事工作有关的专业知识，专业技能，工作程序，维修人为因素及新技术应用等内容的培训并经相应的工作项目授权后才能上岗，并且至少每几年进行一次必要的再培训？（）A、一年B、两年C、三年
变电检修人员培训要求（）A、检修人员每月至少参加1次检修技术技能培训B、专业管理人员、检修人员每季度至少参加1次变电检修通用管理规定及细则培训C、专业管理人员、检修人员每年至少参加1次变电检修通用管理规定及细则培训
关于人员培训要求说法正确的的是（）A、检修人员每年至少参加1次检修技术技能培训B、专业管理人员、检修人员每年至少参加1次变电检修管理规定及细则培训C、检修人员每季度至少参加1次检修技术技能培训D、专业管理人员、检修人员每年至少参加2次变电检修管理规定及细则培训
质量管理基本知识的培训对全面质量管理的成功至关重要，培训对象应包括从高层领导到一线员工的各个层面。其中针对中层管理者进行的教育培训，主要内容为（）。A、先进的经营理念和质量战略方针B、质量意识教育和质量管理基本知识技能C、系统的质量管理理论和技术方法D、专门的质量管理技术和方法
单选题依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》的规定，特种作业人员的安全技术培训、考核、发证、复审工作实行( )的原则。A统一监管、分级实施、教考分离B统一规划、统一管理、教考分离C统一指导、归口管理、教考分离D统一规划、归口管理、分级实施
填空题机务段要有二至三年的检修人员教育培训规划及（）的质量管理和技术教育年度计划。