目标管理理论的提出者是管理学家()A、泰勒B、法约尔C、德鲁克D、巴纳德

目标管理理论的提出者是管理学家()

  • A、泰勒
  • B、法约尔
  • C、德鲁克
  • D、巴纳德

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目标管理理论的提出者是管理学家( )A、 泰勒B、 法约尔C、 德鲁克D、 巴纳德

目标管理理论的提出者是()。 A.孔茨B.泰罗C.波特D.德鲁克

“文化维度理论”的提出者霍夫斯塔德是() A、英国管理学家B、美国管理学家C、希腊管理学家D、荷兰管理学家

目标管理是由美国管理学家____提出的,其理论核心是以自我管理为中心,班级的目标管理是可行的。

目标管理理论的提出者是美国管理思想家彼得·德拉克。此种说法:()。 此题为判断题(对,错)。

目标管理的提出者是()。A. 泰罗B. 法约尔C. 德鲁克D. 巴纳德

目标管理的最早提出者是( )。A 德鲁克B 西蒙C 卡兹D 法约尔

关于目标管理,下列说法正确的是( )。A.目标管理是一种在企业中应用非常广泛的技术B.目标管理的理论基础是激励理论中的目标设置理论C.目标管理通过群体共同参与制订具体的、可行的而且能够客观衡量的目标D.以上都对

目标管理的提出者是著名管理学者()。 A、佩蒂格鲁B、卡佩利C、伯曼D、德鲁克

提出“目标管理和自我控制”主张的管理学家是()。

目标管理的理论和方法的创立者是美国管理学家( )。A.彼得·杜拉克B.帕金森C.泰勒D.法约尔

什么理论的提出者是美国经济学家道格拉斯诺思?

美国管理学家彼得*德鲁克,首先提出了“目标管理”理论。

“白板理论”的提出者是英国哲学家()。A、霍布斯B、洛克C、培根D、罗素

突变理论的提出者是德国物理学家哈肯。

目标管理理论的提出者是()。A、泰罗B、孔茨C、德鲁克D、波特

目标管理的最早提出者是()A、彼得斯B、德鲁克C、卡曼D、斯隆

目标管理理论的提出者是()。A、诺伯特·维纳B、大卫·诺顿C、戴维·麦克里兰D、彼得·德鲁克

20世纪50年代,美国著名管理学家彼得·德鲁克在他的《管理实践》一书中提出了()。A、蓝海战略理论B、互惠原理理论C、目标管理理论D、六圈管理理论

分享工资理论的提出者是经济学家()

班级目标管理的提出者是()A、泰勒B、彼得C、德鲁克D、里奇

目标管理理论是美国著名管理学家()提出的。A、泰勒B、法约尔C、德鲁克D、孔茨

单选题目标管理理论的提出者是管理学家()A泰勒B法约尔C德鲁克D巴纳德

单选题班级目标管理的提出者是()A泰勒B彼得C德鲁克D里奇

单选题目标管理理论的提出者是()。A诺伯特·维纳B大卫·诺顿C戴维·麦克里兰D彼得·德鲁克

单选题人性假设理论“x理论”的提出者是 ( )A美国管理学家麦格雷戈B人际关系学说倡导者梅奥C美国心理学家马斯洛D美国心理学家约翰·莫尔斯

填空题分享工资理论的提出者是经济学家()

单选题20世纪50年代,美国著名管理学家彼得·德鲁克在他的《管理实践》一书中提出了()。A蓝海战略理论B互惠原理理论C目标管理理论D六圈管理理论