有关环境影响评价管理提法正确的是()。A、建设项目不论对环境影响的大小,都应当编制环境影响报告书,对建设项目产生的环境影响进行全面评价B、只有建设项目可能造成重大或轻度环境影响时,要求提交环境影响技术文件,对环境影响很小,不需要进行环境影响评价时,不用提交任何形式的环境影响评价技术文件C、科研单位、设计院等研究与设计部门均可编制环境影响报告书或报告表D、根据建设项目对环境可能造成环境影响程度的不同,环境评价技术文件的形式不同

有关环境影响评价管理提法正确的是()。

  • A、建设项目不论对环境影响的大小,都应当编制环境影响报告书,对建设项目产生的环境影响进行全面评价
  • B、只有建设项目可能造成重大或轻度环境影响时,要求提交环境影响技术文件,对环境影响很小,不需要进行环境影响评价时,不用提交任何形式的环境影响评价技术文件
  • C、科研单位、设计院等研究与设计部门均可编制环境影响报告书或报告表
  • D、根据建设项目对环境可能造成环境影响程度的不同,环境评价技术文件的形式不同

相关考题:

有关战略性人力资源管理,以下提法中正确的是()。 A.人力资源策略管理B.战略上的人力资源管理C.人力资源战略管理D.人力资源战术管理

在下列各种提法中,正确的是( )。

在下列临终关怀的提法中,正确的是 ( )。

关于道德权利,下述提法中正确的是 ( )

有关战略性人力资源管理,以下提法中正确的是( )。A.战略人力资源管理 B.人力资源战略管理C.战略上的人力资源管理 D.人力资源策略管理

根据《环境影响评价技术导则—总纲》,环境影响评价为了体现广泛参与原则,环境影响评价应广泛吸收()的意见。A:相关学科专家B:有关单位和个人C:当地环境保护管理部门D:相关行业专家

根据《环境影响评价技术导则 总纲》,环境影响评价应广泛吸收相关学科和行业的专家、有关单位和个人及( )的意见。A.当地经济管理部门B.当地规划管理部门C.当地环保管理部门D.当地国土管理部门

根据《建设项目环境影响评价资质管理办法》 , 关于建设项目环境影响评价机构管理的有关规定,下列说法正确的是( )。A 环评机构可以无正当理由拒绝承担公益性建设项目环境影响评价工作B 禁止涂改、出租、出借资质证书C 环评机构应当建立其主持编制的环境影响报告书(表) 完整档案D 环评机构中的环境影响评价工程师应当定期参加环境影响评价相关业务培训,参与环境影响报告书(表〉编制的其他相关专业技术人员则不需要

根据《中华人民共和国环境保护法》,关于依法进行环境影响评价的有关规定,说法正确的是( )。A编制专项规划,应当依法进行环境影响评价B建设对环境有影响的项目,应当依法进行环境影响评价C所有建设项目,应当依法进行环境影响评价D编制综合性规划,应当依法进行环境影响评价

根据环境影响评价工程师职业资格登记管理有关规定,下列说法中,正确的是()。A:环境影响评价工程师登记有效期为4年B:申请登记的单位名称应与其所持有的环境影响评价岗位证书中的单位名称一致C:环境影响评价工程师应当在取得资格证书后1年内向登记管理办公室申请登记D:登记有效期满需要继续以环境影响评价工程师名义从事环境影响评价及相关业务的,应当于有效期满时办理再次登记

根据《关于进一步加强环境影响评价管理防范风险的通知》,关于建设项目环境风险防范和环境风险评价的有关要求,下列说法中正确的包括 ( )。A.建设单位及其上级管理部门是环境风险防范的责任主体B.建设项目环境风险评价是相关建设项目环境影响评价文件的重要组成部分C.环境影响评价机构加强环境风险评价工作,并对环境影响评价结论负责D.各级环保部门在环境影响评价文件审批中应对环境风险防范提出明确要求

根据《建设项目环境保护事中事后监督管理办法(试行) 》,事中监督管理的依据包括( )。A、经评审的环境影响评价文件B、环境影响评价文件批复C、环境保护有关法律法规D、环境保护有关技术标准规范

《规划环境影响评价条例》规定,对规划进行环境影响评价,应当遵守( )。A、有关环境保护标准B、有关环境影响评价技术规范C、有关环境影响评价技术导则D、有关规划编制标准

有关抽提法,我国制定的标准有:《()(抽提法)》(GB/T6531-1986)。

下列关于班组长基本职责正确的提法是()A、生产计划、员工管理B、人力资源管理C、员工培训、团队建设D、生产现场管理、人员管理

根据《环境影响评价法》的有关规定,我国根据建设项目对环境的影响程度,对建设项目的环境影响评价实行()A、分级管理B、统一管理C、分类管理D、集中管理

根据《环境影响评价技术导则-总纲》,环境影响评价为了体现广泛参与原则,环境影响评价应广泛吸收下列哪些单位或个人的意见。()A、相关学科专家B、有关单位和个人C、当地环境保护管理部门D、相关行业专家

有关战略性人力资源管理以下提法中正确的是( )。A、战略人力资源管理B、人力资源战略C、战略上的人力资源管理D、人力资源策略管理

有关战略性人力资源管理,以下提法中正确的是()。A、战略人力资源管理B、人力资源战略管理C、战略上的人力资源管理D、人力资源策略管理

“什么是科学”这个提法是恰当的,正确的。

依据《中华人民共和国环境保护法》,关于依法进行环境影响评价的有关规定,说法正确的是()。A、未依法进行环境影响评价的建设项目,不得开工建设B、未依法进行环境影响评价的建设项目,可以补办环境影响评价C、未依法进行环境影响评价的开发利用规划,不得组织实施D、未依法进行环境影响评价的开发利用规划,审批机关可以审批

单选题根据《环境影响评价法》的有关规定,我国根据建设项目对环境的影响程度,对建设项目的环境影响评价实行()A分级管理B统一管理C分类管理D集中管理

单选题有关环境影响评价管理提法正确的是()。A建设项目不论对环境影响的大小,都应当编制环境影响报告书,对建设项目产生的环境影响进行全面评价B只有建设项目可能造成重大或轻度环境影响时,要求提交环境影响技术文件,对环境影响很小,不需要进行环境影响评价时,不用提交任何形式的环境影响评价技术文件C科研单位、设计院等研究与设计部门均可编制环境影响报告书或报告表D根据建设项目对环境可能造成环境影响程度的不同,环境评价技术文件的形式不同

不定项题根据《环境保护法》,关于依法进行环境影响评价的有关规定,说法正确的是( )。A编制专项规划,应当依法进行环境影响评价B建设对环境有影响的项目,应当依法进行环境影响评价C所有建设项目,应当依法进行环境影响评价D编制综合性规划,应当依法进行环境影响评价

单选题有关战略性人力资源管理以下提法中正确的是( )。A战略人力资源管理B人力资源战略C战略上的人力资源管理D人力资源策略管理

填空题有关抽提法,我国制定的标准有:《()(抽提法)》(GB/T6531-1986)。

单选题根据《中华人民共和国环境保护法》,关于依法进行环境影响评价的有关规定,说法错误的是( )A编制有关开发利用规划,应当依法进行环境影响评价B未依法进行环境影响评价的建设项目,不得开工建设C建设对环境有影响的项目,应当依法进行环境影响评价D《建设项目环境影响评价分类管理名录》列明的建设项目应当进行环境影响评价