同一群体成员对符号的共识性的主观定义是通过人们长期的社会互动而形成的,这种观点是( ) A.冲突理论B.符号互动论C.参照群体里论D.社会交换论
群体规范是约束群体内成员的__________，包括成文的正式规范和不成文的非正式规范。
以下因素可以增强群体凝聚力的是A、群体规模很大B、实施民主型管理C、来自外界压力小D、群体成员互动不充分E、群体内部竞争激烈
()是指群体成员的行为在群体规范的影响和制约下,差异缩小,而趋向于相同的倾向。 A.员工群体内行为B.员工群体间行为C.员工群体外行为D.群体压力E.社会标准化倾向
影响群体绩效的因素包括()A、群体的潜在绩效B、群体互动的收益群体C、互动的损失群体成员D、共同的规范
影响谈判中群体效能的因素有( ) A、群体成员的素质B、群体成员的结构C、群体规范D、群体的决策方式E、群体内的人际关系
()是使成员保持在群体内的合力,是群体对成员的吸引力。 A.群体规范B.群体压力C.群体凝聚力D.群体士气
群体规范是约束群体内成员的行为准则，包括成文的正式规范和（ ）。
影响群体凝聚力的因素有( )。A.成员对群体目标的认同B.群体的领导方式C.外部影响D.群体内部目标结构E.奖励方式
同一群体成员对符号的共识性的主观定义是通过人们长期的社会互动而形成的，这种观点是（）A、冲突理论B、符号互动论C、参照群体里论D、社会交换论
在社会学中，通常按照群体成员之间互动的特点，把社会群体分初级社会群和（）。
在整群抽样过程中，划分群体的原则是：群间差异尽可能大，各群体内的总体单位之间的差异尽可能小
整群抽样的抽样误差取决于群体内部差异程度，而不受群间差异程度的大小影响
群体内部成员共同的认知和情绪状态，有消极和积极之分。其作用在于能够影响成员的心境，进而影响群体的工作效率，这种称为（）A、群体舆论B、群体感受C、群体风气D、群体规范
以下对群体规模的叙述中，正确的有（）A、群体规模的大小，会影响成员的参与程度B、群体规模的扩大，不仅使成员参与机会减少，还可能导致机会分配的平衡C、群体规模的扩大，可能会增强成员的拘束感，进一步影响成员的参与程度D、群体规模越大，成员间沟通的机会越是减少，人际关系开始转向群内群的沟通，成员间更多以间接方式交往E、群体规模扩大超过一定限度，将影响群体功能的发挥
影响国际商务谈判中群体效能的主要因素有（）A、群体成员的素质B、群体成员的结构C、群体规范D、群体的决策方式E、群体内人际关系
约束群体内成员的行为准则称为（）A、群体气氛B、群体压力C、群体凝聚力D、群体规范
凝聚力是群体使其成员在群体内积极活动并拒绝离开群体的（）。
群体规范是约束群体内成员的行为规范，包括（ ）。A、不成文的非正式规范B、口头的规范C、潜意识遵循的规范D、成文的正式规范E、书面规范
群体的实际绩效十群体活动过程所得一群体互动过程的损失一群体的潜在绩效。
判断题群体的实际绩效十群体活动过程所得一群体互动过程的损失一群体的潜在绩效。A对B错
多选题影响国际商务谈判中群体效能的主要因素有（）A群体成员的素质B群体成员的结构C群体规范D群体的决策方式E群体内人际关系
判断题整群抽样的抽样误差取决于群体内部差异程度，而不受群间差异程度的大小影响A对B错
填空题在社会学中，通常按照群体成员之间互动的特点，把社会群体分初级社会群和（）。
多选题影响群体绩效的因素包括（）A群体的潜在绩效B群体互动的收益群体C互动的损失群体成员D共同的规范
多选题成员在群体内的现实互动方式是影响群体规范的重要因素，（）是群体内主要的互动方式。A领导B被领导C竞争D合作E攻击
单选题群体内部成员共同的认知和情绪状态，有消极和积极之分。其作用在于能够影响成员的心境，进而影响群体的工作效率，这种称为（）A群体舆论B群体感受C群体风气D群体规范