首席审计执行官对制定内部审计活动的人力资源发展方案负有责任。这个方案应包括：（）A、持续的教育机会和业绩评价。B、咨询建议和既定的事业通道。C、既定的培训计划和章程。D、职位说明书和竞争性的薪水增加计划。
首席审计执行官对制定内部审计活动的人力资源发展方案负有责任。这个方案应包括：（）
- A、持续的教育机会和业绩评价。
- B、咨询建议和既定的事业通道。
- C、既定的培训计划和章程。
- D、职位说明书和竞争性的薪水增加计划。
相关考题：
某公司正组建一个内部审计部门。由于在此之前主计长不具有内部审计师的经验，故建议首席审计执行官向外部审计师汇报；但首席审计执行官可直接向主计长报告任何重大事项，主计长再将这些关注事项报告给董事会。以下哪项陈述是准确的？A.由于首席审计执行官可以直接与董事会联系，内部审计活动具备独立性。B.由于首席审计执行官向外部审计师汇报，内部审计活动不具备独立性。C.由于主计长没有内部审计师的经验因而内部审计活动不具备独立性。D.由于公司没有要求首席审计执行官必须是注册内部审计师，因而内部审计活动不具备独立性。
以下哪个表述最能反映当前首席审计执行官对人力资源管理与开发的责任？A.首席审计执行官对挑选合格的员工负有责任，但不承担向内部审计师提供持续的教育机会的明确责任。B.首席审计执行官对每位内部审计师的年度业绩的审核负有责任，但不承担向内部审计师的业绩和专业发展提出咨询意见的明确责任。C.首席审计执行官对挑选合格的员工负有责任，但不承担编制职位说明书的明确责任。D.首席审计执行官对制定正式的职位说明书负有责任，但不承担管理组织的赔偿方案的明确责任。
IIA的《实务公告》建议，首席审计执行官应开展内部审计工作，制定选拔和发展人力资源的程序，对于组织内的内部审计团队而言，这个程序不包括：A.每年至少一次对内部审计人员进行业绩评价B.建立内部审查队伍，评价审计师和审计部门对标准的遵守情况、审计的成效以及对部门政策的遵守情况C.为每个层级的审计人员制定书面的岗位职责说明D.为每位审计人员提供继续教育的机会
一家在X国经营的中型国有公司规模不断扩大，管制部门认为应该设立内部审计活动，并确定首席审计执行官必须是内部审计师，而且要向公司新成立的审计委员会直接报告。X国对于国有公司的内部审计有法定要求。以上陈述哪项最能保证新任首席审计执行官的独立性？A.内部审计活动的设立要记录在公司的规章制度中。B.X国对内部审计的法定要求。C.首席审计执行官要向审计委员会报告工作。D.首席审计执行官必须是内部审计师。
新成立的内部审计部门正在起草章程，以下哪项是对写入章程的、恰当的组织地位作出的最佳表述？A.首席审计执行官应该向首席执行官报告，但应与董事会接触。B.首席审计执行官应该是董事会下属的审计委员会的成员。C.首席审计执行官应该是向首席财务官报告的参谋官员。D.首席审计执行官应该向行政副总裁报告。
根据《国际内部审计专业实务框架》，为协调内外审计工作而进行的恰当职责分工是： 工作监督业务协调A.首席审计执行官股东大会B.董事会首席审计执行官C.首席财务官首席审计执行官D.董事会首席财务官
如果某组织采用理想的首席审计执行官双重报告结构，首席审计执行官应当从下列哪类人员取得任免内部审计工作人员的批准？A.审计委员会B.人力资源主管C.董事会全体成员D.首席执行官或其他高级管理人员
首席审计官对制定内部审计活动的人力资源发展方案负有责任。这个方案应包括：( )A.持续的教育机会和业绩评价B.咨询建议和既定的事业通道C.既定的培训计划和章程D.职位说明书和竞争性的薪水增加计划
甲公司设置有独立的内审部和环境审计部，两个部门独立运行，分别向首席审计执行官和环境管理副总裁汇报。以下说法错误的是：A.环境审计部向环境管理副总裁汇报，首席审计执行官在制定内部审计计划时，不需考虑环境风险B.如果内部审计部门发现仍有重大环境风险未得到有效控制，首席审计执行官应调整内部审计计划，对仍暴露的环境风险做进一步调查C.首席审计执行官应与环境审计部建立密切的合作关系D.首席审计执行官应安排对环境审计实施质量保证检查
审计委员会已要求首席审计执行官协助选择新的审计事务所。对此，首席审计执行官应该：A.首席审计执行官根据工作需要自行选择审计事务所B.首席审计执行官开发一整套正式的标准，供审计委员会在挑选外部审计时应用C.首席审计执行官、财务总监共同选择事务所，将其推荐给审计委员会审批D.首席审计执行官拒绝参加该过程，因为该项工作与内部审计部门的工作不相干
某组织正在发展质量审计部门的进程中。以下哪项是新的质量审计部门和存在的内部审计部门之间的正确关系？A.两个部门应该单独向审计委员会报告，质量部门应该协调内部审计部门的质量保证项目。B.首席审计执行官应该直接向新的质量审计部门报告。C.首席审计执行官应该与质量部门的领导会面协调他们有关联的活动。D.质量部门的领导应该向首席审计执行官报告。
审计委员会通过以下哪项加强了组织的控制流程？（）A、安排内部审计活动负责与政府机构相互联系。B、让首席审计执行官来选择外部审计师。C、对首席审计执行官提出的建议进行后续追踪。D、批准内部审计活动政策。
某首席审计执行官计划进行某些改变，内部审计人员对这些改变可能存在否定认识。降低抵触的最好的方式是：（）A、在向内部审计人员提出新方法之前，将新方法完全制定出来。B、要求首席执行官批准这些改变，并邀请首席执行官出席部门员工会议，在该会议上提出这些改变。C、向内部审计人员提出总的想法，并让他们参与规划变革。D、让内部审计部门的客户来支持这些改变。
由于内部审计资源有限，首席审计执行官决定不针对审计建议安排跟踪工作。首席审计执行官的决定是否违反了《标准》？（）A、没有违反，首席审计执行官可以安排资源配置B、没有违反，若管理层同意执行审计建议，不必实施跟踪C、违反了，因为首席审计执行官不能由于内部审计资源稀缺而不安排跟踪工作D、违反了，因为《标准》要求审计师确定客户必须执行审计建议
单选题为了避免首席执行官与审计委员会之间的冲突，首席审计官应当：（）A向首席执行官和审计委员会同时提交所有的业务沟通的复印件B通过组织的地位加强独立性C将所有向首席执行官报告的未决业务与审计委员会讨论D要求董事会制定包含内部审计活动与审计委员会的政策
单选题以下关于审计计划的做法中，最恰当的是：（）A首席审计执行官负责制定审计计划，并将审计计划交董事会审批B审计委员会负责制定审计计划，并下发给首席审计执行官执行C首席审计执行官负责制定审计计划，并将审计计划交管理层和审计委员会审批D在执行审计计划时发现审计范围受限，首席审计执行官该应立即向董事会汇报
单选题审计委员会通过以下哪项加强了组织的控制流程？（）A安排内部审计活动负责与政府机构相互联系。B让首席审计执行官来选择外部审计师。C对首席审计执行官提出的建议进行后续追踪。D批准内部审计活动政策。
单选题首席审计执行官制定了下一年度审计计划，内容包括：审计计划的详细日程、预计所需时间，以及每项审计活动的开始时间，各项审计活动的时间安排是基于距离上次同类审计项目的时间长短决定的。关于这个计划的说法，正确的是：（）A这个计划是全面的，因为它包括的内容足够详细B这个计划是全面的，因为它是首席审计执行官制定的C这个计划是不全面的，因为它没有考虑组织中的风险、薄弱环节和潜在损失等因素D这个计划是不全面的，因为它没有考虑成本效益原则
单选题首席审计执行官对制定内部审计活动的人力资源发展方案负有责任。这个方案应包括：（）A持续的教育机会和业绩评价。B咨询建议和既定的事业通道。C既定的培训计划和章程。D职位说明书和竞争性的薪水增加计划。