人本管理就是突出人在管理中的地位、实现以人为中心的管理,其终极目标是()。A、开发人的潜能B、尊重每一个人C、凝聚人的合力D、实现人的全面发展
人本管理就是突出人在管理中的地位、实现以人为中心的管理,其终极目标是()。
- A、开发人的潜能
- B、尊重每一个人
- C、凝聚人的合力
- D、实现人的全面发展
相关考题:
在管理中心必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想,这就是人本原理,不属于以人为本的含义是( )。A.管理活动中,作为管理对象的要素和管理系统各环节,都需要人掌管、运作、推行和实施B.一切管理活动都是以人为本展开的C.人是管理的主体,并不是管理的客体
在管理中心必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想,这就是人本原理,不属于以人为本的含义是()。A、管理活动中,作为管理对象的要素和管理系统各环节,都需要人掌管、运作、推行和实施B、一切管理活动都是以人为本展开的C、人是管理的主体,并不是管理的客体
问答题人本原理,就是在企业管理活动中必须把人的因素放在首位,体现以人为根本的指导思想。你能叙述此原理中以人为本的两层含义吗?