依据《统计违法违纪行为处分规定》第三条的规定，地方、部门以及企业、事业单位、社会团体的领导人员有（）行为之一的，给予记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。A、自行修改统计资料、编造虚假数据的B、强令、授意本地区、本部门、本单位统计机构、统计人员或者其他有关机构、人员拒报、虚报、瞒报或者篡改统计资料、编造虚假数据的C、A拒绝、抵制篡改统计资料或者对拒绝、抵制编造虚假数据的人员进行打击报复的D、A揭发、检举统计违法违纪行为的人员进行打击报复的E、明知统计数据不实，不履行职责调查核实，造成不良后果的
依据《统计违法违纪行为处分规定》第三条的规定，地方、部门以及企业、事业单位、社会团体的领导人员有（）行为之一的，给予记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。
- A、自行修改统计资料、编造虚假数据的
- B、强令、授意本地区、本部门、本单位统计机构、统计人员或者其他有关机构、人员拒报、虚报、瞒报或者篡改统计资料、编造虚假数据的
- C、A拒绝、抵制篡改统计资料或者对拒绝、抵制编造虚假数据的人员进行打击报复的
- D、A揭发、检举统计违法违纪行为的人员进行打击报复的
- E、明知统计数据不实，不履行职责调查核实，造成不良后果的
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《浙江省统计违法违纪行为处分规定》规定，有关责任人员有下列()情形之一的，应当依法从轻处分。A.主动交代统计违法违纪行为的B.主动采取措施有效避免或者挽回损失的C.检举、揭发他人的统计违法违纪行为，经查证属实的D.受他人胁迫实施统计违法违纪行为的
地方性法规、部门规章、地方政府规章()《行政机关公务员处分条例》未作规定的应当给予处分的违法违纪行为以及相应的处分幅度。 A.不得规定B.经国务院批准可以规定C.经国务院监察机关批准可以规定D.可以补充规定
依据《统计违法违纪行为处分规定》第三条的规定，地方、部门以及企业、事业单位、社会团体的领导人员有( )行为之一的，给予记过或者记大过处分;情节较重的，给予降级或者撤职处分;情节严重的，给予开除处分。A.自行修改统计资料、编造虚假数据的B.强令、授意本地区、本部门、本单位统计机构、统计人员或者其他有关机构、人员拒报、虚报、瞒报或者篡改统计资料、编造虚假数据的C.对拒绝、抵制篡改统计资料或者对拒绝、抵制编造虚假数据的人员进行打击报复的D.对揭发、检举统计违法违纪行为的人员进行打击报复的E.明知统计数据不实，不履行职责调查核实，造成不良后果的
根据《统计违法违纪行为处分规定》，地方、部门以及企业、事业单位、社会团体的领导人员，对本地区、本部门、本单位严重失实的统计数据，应当发现而未发现或者发现后不予纠正，造成严重后果的，给予﹙﹚处分。A.批评教育或者警告B..警告或者记过C.记大过或者降级D.撤职或者开除
地方、部门以及企业、事业单位、社会团体的领导人员，对本地区、本部门、本单位严重失实的统计数据，应当发现而未发现或者发现后不予纠正，造成严重后果的，依据《统计违法违纪行为处分规定》给予（）处分。A、警告或者记过B、记过或者记大过C、记大过或者降级D、降级或者撤职
多选题依据《统计违法违纪行为处分规定》第三条的规定，地方、部门以及企业、事业单位、社会团体的领导人有（）行为之一的，给予记过或者记大过处分；情节较严重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。A自行修改统计资料、编造虚假数据的B强令、授意本地区、本部门、本单位统计机构、统计人员或者其他有关机构、人员拒报、虚报、瞒报或者篡改统计资料、编造虚假数据的C对拒绝、抵制篡改统计资料或者拒绝、抵制编造虚假数据的人员进行打击报复的D对揭发、检举统计违法违纪行为的人员进行打击报复的E明知统计数据不实、不履行职责调查核实，造成不良后果的。
判断题2009年5月113起施行的《统计违法违纪行为处分规定》是我国第一部关于统计违法违纪行为处分方面的部门规章。（ ）A对B错