全面风险管理体系有三个维度，下列选项不属于这三个维度的是( )。A．企业的资产规模B．企业的目标C．全面风险管理要素D．企业的各个层级
下列属于奥赖利和查特曼对组织文化测量维度划分的是() A、创新维度B、稳定性维度C、相互尊重维度D、决策性维度
全面风险管理体系有三个维度，下列选项不属于这三个维度的是( )。A 企业的资产规模B 企业的目标C 全面风险管理要素D 企业的各个层级
评价环境与生态创新的维度包含()。 A、设计维度B、用户维度C、治理维度D、产品服务维度
技术、营销、生产等各部门人员创新，以及包括用户、供应商甚至竞争对手等利益相关者在内的全员创新是从（）维度对全面创新进行分类的。A、程度B、类型C、主题D、空间
全面跟踪广告效果的创新分析维度（）A、真实覆盖B、即时互动C、延时互动D、有效点击
从（）维度看，全面创新包括独立创新、合作创新。A、时间B、方式C、空间D、要素
简述什么是情绪的维度与极性？研究情绪的维度与极性有什么意义？
技术、营销、生产等各部门人员创新，以及包括用户、供应商甚至竞争对手等利益相关者在内的全员创新是从（）维度对全面创新进行分类的。
下列哪项不属于创业集成创新能力维度（）。A、渐进创新B、组合创新C、内部创新D、发展创新
单选题全面风险管理体系有三个维度，下列选项不属于这三个维度的是（）。A企业的资产规模B企业的目标C全面风险管理要素D企业的各个层级
多选题下列选项中，哪些是属于信息职能维度的内容（ ）A比较B劝导C创新D服务E指导
填空题技术、营销、生产等各部门人员创新，以及包括用户、供应商甚至竞争对手等利益相关者在内的全员创新是从()维度对全面创新进行分类的。
单选题从（）维度看，全面创新包括独立创新、合作创新。A时间B方式C空间D要素
问答题简述什么是情绪的维度与极性？研究情绪的维度与极性有什么意义？
单选题技术、营销、生产等各部门人员创新，以及包括用户、供应商甚至竞争对手等利益相关者在内的全员创新是从（）维度对全面创新进行分类的。A程度B类型C主题D空间