以下排序技术中属于交换类排序法的有________，属于插入类排序法的有________，属于选择类排序法的有________。 Ⅰ．简单插入排序 Ⅱ．冒泡排序 Ⅲ．希尔排序 Ⅳ．堆排序 Ⅴ．快速排序 Ⅵ．简单选择排序
绩效考核的比较方法中，常用的形式不包括（ ）。 A．直接排序法 B．交替排序法 C．一一对比法 D．插入对比法
希尔排序法属于哪一种类型的排序法_________。A．交换类排序法B．插入类排序法C．选择类排序法D．建堆排序法
希尔排序法属于______类型的排序法。A．交换类排序法B．插入类排序法C．选择类排序法D．建堆排序法
收敛性属于：A. 集合意见特点B. 定量预测法特点C. 时间排序法特点D. 专家意见法特点
希尔排序法属于哪个类型的排序法。A．交换类排序法B．插入类排序法C．选择类排序法D．建堆排序法
希尔排序法属于哪—种类型的排序法______。A．交换类排序法B．插入类排序法C．选择类排序法D．建堆排序法
下面排序算法中，平均排序速度最快的是（ ）。A.冒泡排序法B.选择排序法C.交换排序法D.堆排序法
听力原文：)。下面排序算法中，平均排序速度最快的是( )。A．冒泡排序法B．选择排序法C．交换排序法D．推排序法
以下属于选择类排序法的是(12)。A．堆栈排序法B．插入排序法C．冒泡排序法D．快速排序法
对于大文件的排序要研究在外设上的排序技术，即(27)。A．快速排序法B．内排序法C．外排序法D．交叉排序法
绩效考核比较法中，最常用的形式不包括（ ）。A.直接排序法B.交替排序法C.一一对比法D.插入对比法
职位评价的方法不包括( )。A.排序法B.分类法C.比较法D.要素计点法
职位评价方法中的排序法不包括？（）A直接排序法B等距排序法C交替排序法D配对比较排序法
在工作评价的操作方法中，常用的排序方法主要有（）。A简单排序法B复杂排序法C轮流排序法D配对比较排序法E交叉排序法
下面给出的四种排序法中，排序过程中元素之间的比较次数与排序法无关的是（）。A、选择排序法B、插入排序法C、快速排序法D、堆积排序法
做录用决策的方法不包括（）。A、排序法B、回归法C、画线法D、梯队法
绩效考核的比较方法中，常用的形式不包括（ ）。A、直接排序法B、交替排序法C、一一对比法D、插入对比法
系统的绩效考核方法不包括（）。A、目标管理法B、排序法C、标杆超越法D、平衡计分卡法
比较法不包括（）A、强制分布排序法B、简单排序法C、配对排序法D、间接排序法
企业运用排序法对岗位要素进行评价时，需要经历五个步骤，其中不包括：（）A、工作分析B、去掉价值低的工作C、列出并排序要素，确定权重D、对职位进行排序
单选题职位评价方法中的排序法不包括？（）A直接排序法B等距排序法C交替排序法D配对比较排序法
单选题职位评价的方法不包括（ ）。A排序法B分类法C比较法D要素计点法
单选题比较法不包括（）A强制分布排序法B简单排序法C配对排序法D间接排序法
单选题绩效考核的比较方法中，常用的形式不包括（ ）。A直接排序法B交替排序法C一一对比法D插入对比法
单选题做录用决策的方法不包括（）。A排序法B回归法C画线法D梯队法
单选题下面给出的四种排序法中，排序过程中元素之间的比较次数与排序法无关的是（）。A选择排序法B插入排序法C快速排序法D堆积排序法