单选题在了解一个人时,人们可能被这个人的某种突出特点所吸引,以至忽视了这个人的其他特点和品质,这种现象称为( )。[2011年真题]A投射作用B刻板印象C晕轮效应D第一印象
单选题
在了解一个人时,人们可能被这个人的某种突出特点所吸引,以至忽视了这个人的其他特点和品质,这种现象称为( )。[2011年真题]
A
投射作用
B
刻板印象
C
晕轮效应
D
第一印象
参考解析
解析:
晕轮效应是指对一个人进行评价时,往往会因为对他的某一特质的强烈的、清晰的感知,而掩盖了该人其他方面的品质。在这种效应下,主管通常会给自己信任和喜爱的部下较高的分数,对不喜欢的员工给予较低的评价,这会导致评价结果的失真。
晕轮效应是指对一个人进行评价时,往往会因为对他的某一特质的强烈的、清晰的感知,而掩盖了该人其他方面的品质。在这种效应下,主管通常会给自己信任和喜爱的部下较高的分数,对不喜欢的员工给予较低的评价,这会导致评价结果的失真。
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我们在观察某个人时,对于他的某种品质或特征有清晰明显的知觉,由于这一特征或品质从观察者的角度来看非常突出,从而掩盖了对这个人其他特征或品质的知觉,这被称为()A、优先效应B、晕轮效应C、近因效应D、定型效应
当人们在观察某个人时,某一品质在观察者看来是极为突出的,从而对这种突出的品质有了清晰明显的知觉并掩盖了对其余品质的知觉。这种现象称为()。A、投射效应B、晕轮效应C、皮格玛利翁效应D、首因效应
单选题当人们在观察某个人时,某一品质在观察者看来是极为突出的.从而对这种突出的品质有了清晰明显的知觉并掩盖了对其余品质的知觉。这种现象称为( )。A投射效应B晕轮效应C皮格玛利翁效应D首因效应
单选题我们在观察某个人时,对于他的某种品质或特征有清晰明显的知觉,由于这一特征或品质从观察者的角度来看非常突出,从而掩盖了对这个人其他特征或品质的知觉,这被称为()A优先效应B晕轮效应C近因效应D定型效应
单选题在了解一个人时,人们可能被这个人的某种突出特点所吸引,以致忽视了这个人的其他特点和品质,这种现象称为( )。A投射作用B刻板印象C晕轮效应D第一印象