多选题对于用人单位招用人员时的做法错误的是()A扣押被录用人员的居民身份证和其他证件B以担保或者其他名义向劳动者收取财物C不招用无合法身份证件的人员D不招用未满16周岁的未成年人
多选题
对于用人单位招用人员时的做法错误的是()
A
扣押被录用人员的居民身份证和其他证件
B
以担保或者其他名义向劳动者收取财物
C
不招用无合法身份证件的人员
D
不招用未满16周岁的未成年人
参考解析
解析:
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相关考题:
下列属于用人单位招用人员禁止的行为有( )。A.提供虚假的招聘信息,发布虚假招聘广告B.扣押被录用人员的居民身份证和其他证件C.以担保或者其他名义向劳动者收取财物D.招用未满18周岁的未成年人以及国家法律、行政法规规定不得招用的其他人员E.招用无身份证的人员
关于用人单位招用人员的说法,错误的是()。A:用人单位招用人员时不得发布虚假招聘广告B:用人单位可以要求被录用人员提供担保C:用人单位不得扣押被录用人员的居民身份证D:用人单位招用人员时应当向劳动者提供平等的就业机会
用人单位招用人员的禁止行为包括( )。A.提供虚假招聘信息,发布虚假招聘广告B.扣押被录用人员的居民身份证和其他证件C.招用未持相应工种职业资格证书的人员D.招用无合法身份证件的人员E.要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物
用人单位招用人员不得有下列行为()。A、提供虚假招聘信息,发布虚假招聘广告B、扣押被录用人员的居民身份证和其他证件C、以担保或者其他名义向劳动者收取财物D、招用未满16周岁的未成年人以及国家法律、行政法规规定不得招用的其他人员
用人单位招用人员时,下列哪项行为是合法的?()A、用人单位在招用人员时收取报名费B、用人单位在招用人员时,对招用人员的身份证件进行核查C、用人单位为员工办理各项入职手续,暂时保管被录用人员身份证等相关证件D、用人单位招用未满16周岁的未成年人
用入单位招用人员的禁止行为包括()A、提供虚假招聘信息,发布虚假招聘广告B、扣押被录用人员的居民身份证和其他证件C、招用未持相应工种职业资格证书的人员D、招用无合法身份证件的人员E、要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物
用人单位在招用人员时不得有下列( )行为。A、以招用人员为名牟取不正当利益B、扣押被录用人员的居民身份证C、以担保名义向劳动者收取财物D、招用未满18周岁的未成年人E、招用无合法身份证件的人员
多选题用人单位招用人员的禁止行为包括()。A提供虚假招聘信息,发布虚假招聘广告B扣押被录用人员的居民身份证和其他证件C招用未持相应工种职业资格证书的人员D招用无合法身份证件的人员E要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物
多选题用人单位招用人员的禁止行为有( )。A提供虚假招聘信息,发布虚假招聘广告B扣押被录用人员的居民身份证和其他证件C要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物D招用未满18周岁的未成年人及国家法律、行政法规规定不得招用的其他人员E签订劳动合同
多选题用入单位招用人员的禁止行为包括()A提供虚假招聘信息,发布虚假招聘广告B扣押被录用人员的居民身份证和其他证件C招用未持相应工种职业资格证书的人员D招用无合法身份证件的人员E要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物
单选题用人单位招用人员时,下列哪项行为是合法的?()A用人单位在招用人员时收取报名费B用人单位在招用人员时,对招用人员的身份证件进行核查C用人单位为员工办理各项入职手续,暂时保管被录用人员身份证等相关证件D用人单位招用未满16周岁的未成年人