判断题通常所说的机构编制管理中的“三定”,是指定职能、定机构、定职级。A对B错

判断题
通常所说的机构编制管理中的“三定”,是指定职能、定机构、定职级。
A

B


参考解析

解析: 通常所说的机构编制管理中的“三定”,是指定职能、定机构、定编制。

相关考题:

机构编制法定化的重要基础()。 A、加大机构编制违纪违法行为查处力度B、强化机构编制管理刚性约束C、完善党和国家机构法规制度D、增强“三定”规定严肃性和权威性

“三定”规定是机构编制法定化的重要形式,“三定”规定即()。 A.“定责任、定机构、定编制”B.“定职能、定机构、定制度”C.“定职能、定机构、定编制”D.“定职能、定人员编制、定领导职数”

对机关实行“三定”,三定指的是()。A定职能、定机构、定编制B定职能、定编制、定岗位C定职能、定机构、定职位D定职能、定职位、定职权

不属于管理组织“三定”内容的是( )A.定职能B.定机构C.定编制D.定岗位

政府机构改革中的“三定”是指( )。A.定任务B.定职能C.定机构D.定编制

通常所说的机构编制管理中的“三定”,是指( )。A.定职能、定机构、定职位B.定任务、定机构、定编制C.定职能、定机构、定编制D.定职能、定机构、定职级

“三定方案”的“三定”是指()。A、定职能B、定机构C、定编制D、定计划

用户在使用、操作设备中通常所说的“三定”为:()。A、定人B、定点C、定机D、定工种

部门“三定”规定一般包括职能调整、主要职责、内设机构、人员编制、其他事项和附则,其中,“其他事项”一般不包括()。A、需要专门明确的职责分工事项B、部门管理机构的设置C、部门垂直管理的派出机构有关机构编制事宜D、明确三定规定的解释、调整和监督检查事宜

20世纪90年代机构改革的“三定”方案是指()A、定职能、定机构、定编制B、定工资、定机构、定编制C、定人员、定机构、定编制D、定职务、定职称、定编制

部门“三定”规定一般包括职能调整、主要职责、内设机构、人员编制、其他事项和附则。其中,“其他事项”一般不包括()。A、需要专门明确的职责分工事项B、部门管理机构的设置C、部门垂直管理的派出机构有关机构编制事宜D、调整和监督检查事宜

不属于管理组织“三定”内容的是()A、定职能B、定机构C、定编制D、定岗位

我国正式把职能管理作为编制管理的内容之一,采取“三定”方针,具体是指()A、定战略、定目标、定方针B、定战略、定人员编制、定结构C、定职能、定机构、定人员编制D、定职能、定战略、定人员编制

行政机构编制管理的主要内容是()。A、职能管理B、机构管理C、职级管理D、职位管理E、人员编制管理

我国机构编制管理的主要任务包括()。A、定职能B、定机构C、定人员编制D、定工资E、定福利

通常所说的机构编制管理中的“三定”,是指定职能、定机构、定职级。

机关人员编制的“三定”制度是指()A、定职能、定机构、定人员B、定机构、定人员、定级别C、定人员、定级别、定待遇D、定级别、定待遇、定职能

我国行政机构改革的“三定”方针是()A、定任务B、定职能C、定机构D、定人员编制E、定职位

多选题“三定方案”的“三定”是指()。A定职能B定机构C定编制D定计划

单选题在我国机构改革的“三定”方针中,处于基础地位的是()A定职能B定级别C定机构D定人员编制

单选题我国正式把职能管理作为编制管理的内容之一,采取“三定”方针,具体是指()A定战略、定目标、定方针B定战略、定人员编制、定结构C定职能、定机构、定人员编制D定职能、定战略、定人员编制

多选题我国行政机构改革的“三定”方针是()A定任务B定职能C定机构D定人员编制E定职位

单选题政府机构改革中的“三定”是指()。A定任务、定人员、定机构B定职能、定机构、定职务C定任务、定职务、定职位D定职能、定机构、定编制

多选题我国机构编制管理的主要任务包括()。A定职能B定机构C定人员编制D定工资E定福利

单选题行政机构职能管理的“三定”方针不包括:A定职能B定机构C定岗位D定人员编制。

单选题不属于管理组织“三定”内容的是()A定职能B定机构C定编制D定岗位

单选题机关人员编制的“三定”制度是指()A定职能、定机构、定人员B定机构、定人员、定级别C定人员、定级别、定待遇D定级别、定待遇、定职能