单选题我国的劳动争议仲裁机构是()。A仲裁委员会B仲裁协会C劳动争议仲裁委员会D各级工会

单选题
我国的劳动争议仲裁机构是()。
A

仲裁委员会

B

仲裁协会

C

劳动争议仲裁委员会

D

各级工会


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

在我国,劳动争议仲裁机构是劳动争议仲裁委员会,劳动争议仲裁委员会依法履行职责不包括()A、聘任、解聘专职或者兼职仲裁员B、讨论重大或者疑难的劳动争议案件C、对仲裁活动进行监督D、依当事人申请执行仲裁裁决

我国劳动争议处理机构有()、劳动争议仲裁委员会以及人民法院。

对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由( )确认。A、劳动行政部门B、劳动争议仲裁机构C、人民法院D、劳动争议仲裁机构或者人民法院

下列关于劳动争议仲裁的说法正确的是( )。A.劳动争议仲裁兼有司法特征B.劳动争议仲裁委员会是群众组织C.劳动争议仲裁是劳动行政执法行为D.劳动争议仲裁的组织机构是劳动争议仲裁委员会E.劳动争议仲裁委员会是依法独立处理劳动争议案件的专门机构

下列关于劳动争议仲裁的说法正确的是( )。(A)劳动争议仲裁兼有司法性特征(B)劳动争议仲裁委员会是群众组织(C)劳动争议仲裁是劳动行政执法行为(D)劳动争议仲裁的组织机构是劳动争议仲裁委员会(E)劳动争议仲裁委员会是依法独立处理劳动争议案件的专门机构

下列关于劳动争议仲裁的说法正确的有( )。A.劳动争议仲裁兼有司法性特征B.劳动争议仲裁委员会是群众组织C.劳动争议仲裁是劳动行政执法行为D.劳动争议仲裁的组织机构是劳动争议仲裁委员会E.劳动争议仲裁委员会是依法独立处理劳动争议案件的专门机构

根据《劳动争议调解仲裁法》,我国目前处理劳动争议的机构不包括(  )。A.劳动争议调解委员会B.人民法院C.人民检察院D.劳动争议仲裁委员会

我国劳动争议仲裁的机构是()A.劳动争议仲裁委员会B.法院C.检察院D.公安机关

我国的劳动争议仲裁机构是()。A仲裁委员会B仲裁协会C劳动争议仲裁委员会D各级工会

我国目前的劳动争议处理机构为()。A、劳动争议调解委员会B、劳动争议仲裁委员会C、工会D、人民法院

劳动争议仲裁,是指劳动争议仲裁委员对申请仲裁的劳动争议案件依法进行裁决活动。仲裁是我国处理劳动争议的一种基本形式,在劳动争议处理工作中具有重要作用。

我国处理劳动争议的机构是劳动争议调解委员会、仲裁委员会、人民法院。

劳动争议仲裁委员会(以下简称仲裁委员会)是国家授权,依法独立处理劳动争议案件的专门机构。也是处理劳动争议的专门办事机构。

我国的劳动争议处理机构主要是()。A、人民法院B、企业工会C、企业劳动争议调解委员会D、劳动争议仲裁委员会

我国劳动争议处理机构的组织中体现三方原则的有()A、劳动争议调解组织B、劳动争议仲裁组织C、协调处理集体协商争议组织D、劳动争议审判组织

我国劳动争议的处理方式主要有()A、劳动争议协商B、劳动争议调解C、劳动争议仲裁D、劳动争议诉讼

我国目前处理劳动争议的机构有()。A、劳动争议调解委员会B、地方劳动争议仲裁委员会C、地方人民法院D、公安机关

我国仲裁法使用范围是()A、经济纠纷仲裁B、劳动争议仲裁C、行政争议仲裁D、监护纠纷仲裁

以下组织中不属于劳动争议仲裁机构的是( )A、工会B、仲裁庭C、仲裁委员会办事机构D、劳动争议仲裁委员会

发生在员工和用人单位之间的争议都属于劳动争议,都可向劳动争议仲裁机构申请仲裁。

单选题我国的劳动争议仲裁机构是()。A仲裁委员会B仲裁协会C劳动争议仲裁委员会D各级工会

多选题各国的劳动争议处理机构有哪些类型? ()A劳动争议调解机构B和解(协商)机构C劳动争议仲裁机构D司法机构

单选题我国劳动争议仲裁的机构是( )。A劳动争议仲裁委员会B法院C检查院D公安机关

单选题劳动争议仲裁委员会是国家授权、依法独立对劳动争议进行仲裁的专门机构。根据《劳动争议调解仲裁法》,下列关于劳动争议仲裁委员会的说法中,错误的是(  )。[2010年真题]A劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成B劳动争议仲裁委员会组成人数必须是单数C劳动争议仲裁委员会处理劳动争议案件应实行少数服从多数的原则D劳动争议当事人对劳动争议仲裁裁决不服的,可向上一级劳动仲裁会再次申请劳动仲裁

判断题我国处理劳动争议的机构是劳动争议调解委员会、仲裁委员会、人民法院。A对B错

判断题劳动争议仲裁,是指劳动争议仲裁委员对申请仲裁的劳动争议案件依法进行裁决活动。仲裁是我国处理劳动争议的一种基本形式,在劳动争议处理工作中具有重要作用。A对B错

多选题我国劳动争议处理机构的组织中体现三方原则的有( )。A劳动争议调解组织B劳动争议仲裁组织C协调处理集体协商争议组织D劳动争议审判组织

多选题我国处理劳动争议的机构有()。A劳动争议调解组织B人民检察院C劳动争议仲裁委员会D人民法院E劳动局