( )在集体合同内容构成中,居于最重要的地位。 A.标准性条款B.劳动关系运行规则条款C.目标性条款D.违反集体合同的责任条款
()在集体合同内容构成中,居于最重要的地位。 A、标准性条款B、劳动关系运行规则条款C、目标性条款
()依其性质,又可分为法律或利益性条款和程序性条款,亦称为有价条款和程序条款。
下列关于集体合同的说法中()是正确的。A 集体合同的效力高于劳动合同B 标准性条款在集体合同内容构成中，居于最重要的地位C 我国规定集体合同期限为1至3年D 工会违约的，均应承担赔偿责任
根据《劳动法》第33条和《集体合同规定》第6条的规定，劳动集体合同应当包括的条款有()根据《劳动法》第33条和《集体合同规定》第6条的规定，劳动集体合同应当包括的条款有()A、劳动报酬与工作时间B、休息休假与保险福利C、劳动安全与卫生D、变更、解除、终止集体合同的协商程序
（ ）属于集体合同的一般性规定。A． 集体合同的有效期限B． 集体合同的违约责任C． 集体合同条款的变更D． 集体合同的争议处理E． 集体合同条款的解释
（）是集体合同的程序性条款。A、集体合同期限；B、工作时间；C、劳动报酬；D、技能培训。
下列属于集体合同中的标准性条款的是（）A、集体福利设施条款B、劳动保护工程条款C、集体合同解释条款D、职工录用条款E、裁员程序条款
凡是与集体合同条款不一致的劳动合同条款都属于无效条款。
（）在集体合同内容构成中，居于最重要的地位。A、标准性条款B、劳动关系运行规则条款C、目标性条款D、违反集体合同的责任条款
在集体合同中，有关实现集体工作目标的主要措施的条款，称为（）A、标准性条款B、目标性条款C、运行规则条款D、保障性条款
以下属于集体合同中的一般性规定的有（）。A、集体合同条款的解释B、集体合同的争议处理C、集体合同条款的变更D、集体合同的违约责任E、集体合同的有效期限
劳动合同条款凡是与集体合同条款不同的，一律无效。（）
集体合同的期限、变更和解除集体合同的程序属于（）条款。A、程序性B、实质性C、约定性D、选择性
单选题集体合同的期限、变更和解除集体合同的程序属于（）条款。A程序性B实质性C约定性D选择性
单选题（）在集体合同内容构成中，居于最重要的地位。A标准性条款B劳动关系运行规则条款C目标性条款D违反集体合同的责任条款
单选题在集体合同中，有关实现集体工作目标的主要措施的条款，称为（）A标准性条款B目标性条款C运行规则条款D保障性条款
多选题以下属于集体合同中的一般性规定的有（ ）。A集体合同条款的解释B集体合同的争议处理C集体合同条款的变更D集体合同的违约责任E集体合同的有效期限
单选题（）是集体合同的程序性条款。A集体合同期限；B工作时间；C劳动报酬；D技能培训。
判断题劳动合同条款凡是与集体合同条款不同的，一律无效。（）A对B错
多选题集体合同内容中的过渡性规定，包括（）。A集体合同条款的解释B集体合同条款的变更C集体合同的监督D集体合同的检查E集体合同的争议处理、违约责任
多选题下列属于集体合同中的标准性条款的是（）A集体福利设施条款B劳动保护工程条款C集体合同解释条款D职工录用条款E裁员程序条款