以下对妇女劳动保护的一些特殊要求，错误的是A．女工产假90天B．怀孕女工在一定时期不得从事夜班工作C．哺乳女工每个工作班有2次哺乳时间D．不宜从事高空、井下、潜水等作业E．单人负重不超过20kg，两人抬运不超过40kg
以下对妇女劳动保护的一些特殊要求，错误的是
A．女工产假90天
B．怀孕女工在一定时期不得从事夜班工作
C．哺乳女工每个工作班有2次哺乳时间
D．不宜从事高空、井下、潜水等作业
E．单人负重不超过20kg，两人抬运不超过40kg
相关考题：
85某单位生产过程中，有如下具体安排，其中符合《劳动法》劳动保护规定的有（ ）A、安排女工赵某在经期从事高温焊接作业B、安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作C、批准女工孙某只能休产假120天D、安排17岁的李某担任矿井安检员E、安排15岁的周某担任仓库管理员
某单位生产过程中，有如下具体安排，其中符合《劳动法》劳动保护规定的有（ ）。A．安排女工赵某在经期从事高温焊接作业B．安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班劳动C．批准女工孙某只能休产假120天D．安排17岁的李某担任矿井安检员E．安排15岁的周某担任仓库管理员
某单位如下工作安排中，符合《劳动法》劳动保护规定的有（ ）。A.安排女工赵某在经期从事冷水作业B.批准女工孙某休产假80天C.安排15岁的周某担任仓库管理员D.安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作E.安排17岁的李某担任矿井安检员
某单位如下工作安排中，符合《劳动法》劳动保护规定的有（）。A.安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作B.安排17岁的李某担任矿井安检员C.安排女工赵某在经期从事冷水作业D.批准女工孙某休产假120天E.安排15岁的周某担任仓库管理员
（2019年） 某单位如下工作安排中，符合《劳动法》劳动保护规定的有（ ）。A.安排女工赵某在经期从事冷水作业 B.批准女工孙某休产假 80 天 C.安排 15 岁的周某担任仓库管理员 D.安排怀孕 6 个月的女工钱某从事夜班工作E.安排 17 岁的李某担任矿井安检员
某单位如下工作安排中，符合《劳动法》劳动保护规定的有（ ）。A.安排女工赵某在经期从事冷水作业B.安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作C.批准女工孙某休产假120天D.安排15岁的周某担任仓库管理员E.安排17岁的李某担任矿井安检员
某单位生产过程中,有如下具体安排,其中符合《劳动法》劳动保护规定的有()。A.安排女工赵某在经期从事高温焊接作业B.安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作C.批准女工孙某只能休产假120天D.安排17岁的李某担任矿井安检员E.安排15岁的周某担任仓库管理员
某单位生产过程中，有如下具体安排，其中符合《劳动法》劳动保护规定的有（ ）。A. 安排女工赵某在经期从事高温焊接作业B. 安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班劳动C. 批准女工孙某只能休产假120天D. 安排17岁的李某担任矿井安检员E. 安排15岁的周某担任仓库管理员
某单位生产过程中，有如下具体安排，其中符合《劳动法》劳动保护规定的有（）。A.安排女工赵某在经期从事高温焊接作业B.安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作C.批准女工孙某只能休产假120天 D.安排17岁的李某担任矿井安检员 E.安排15岁的周某担任仓库管理员