劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动的情况下,其所在企业应支付的最低劳动报酬叫做最低工资数额。()

劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动的情况下,其所在企业应支付的最低劳动报酬叫做最低工资数额。()


相关考题:

根据《最低工资规定》的规定,最低工资标准指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同( )的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。

劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动的情况下,其所在企业应支付的最低劳动报酬叫做( )。A.最低工资率B.最低工资C.最低工资数额D.最低工资制度

最低工资包括()。 A、加班加点工资B、特殊工作环境、条件下的津贴C、劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动的前提下,其所在企业应支付的最低劳动报酬D、国家法律、法规、政策规定的社会保险、福利待遇等

在劳动者履行了正常劳动义务的前提下,所在用人单位支付给劳动者的“最低工资”不得低于最低工资标准。这里的“最低工资”是指劳动者领取的( )。A.全部工作时间内的劳动报酬B.一个月的全部收入C.一个月的工资和加班费D.在法定工作时间内的劳动报酬E.现金收入

( )是国家以一定的立法程序规定的,劳动者在法定时间内提供了正常劳动的前提下,其所在单位应支付的最低劳动报酬。A.最高工资B.平均工资C.最低工资D.标准工资

下列各项对我国工资保障制度的理解,正确的有( )。A.用人单位必须向劳动者及时足额支付劳动报酬B.工资保障制度,一般包括最低工资保障和实际工资保障C.在工资支付保障方面,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人D.“最低工资”是指劳动者在法定工作时间内履行了正常劳动义务的前提下,由其所在单位支付的最低劳动报酬E.劳动者与用人单位形成或建立劳动关系后(含试用、熟练、见习期间),在法定工作时间内提供了正常劳动,其所在的用人单位可以支付其等于最低工资标准的工资

()是国家以一定的立法程序规定的,劳动者在法定时间内提供了正常劳动的前提下,其所在单位应支付的最低劳动报酬。A:最高工资B:平均工资C:最低工资D:标准工资

最低工资标准是指劳动者在()内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。A.法定工作时间B.依法签订的劳动合同约定的工作时间C.法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间D.正常工作时间

162、最低工资标准是指劳动者在()内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。A.法定工作时间B.依法签订的劳动合同约定的工作时间C.法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间D.正常工作时间