面试的形式主要有()。 A.一对一面试B.小组面试C.多轮面试D.远程面试

面试的形式主要有()。

A.一对一面试

B.小组面试

C.多轮面试

D.远程面试

相关考题：

在现场招聘会中， 针对业务系列候选人， 由多个部门主管同时面试; 针对后援系列候选人， 由需求部门、人力资源部、 总经理室分别面试; 针对无法赶到现场面试者采取视频方式。 以下关于该公司面试组织形式的说法， 错误的是( )。A. 业务系列候选人的面试形式属于系列面试形式B. 后援系列候选人的面试形式属于小组面试形式C. 未到现场的候选人的面试形式属于视频面试形式D. 题中三种面试方式属于集体面试形式
查看答案
从近几年面试实践来看,面试发展出现的趋势主要有() A.考官内行化B.结果随意化C.形式多样化D.内容全面化
查看答案
正式提问的方式主要有()。 A、非结构化面试B、独立式面试C、结构化面试D、混合式面试
查看答案
面试的具体形式有()A、个别面试B、小组面试C、成组面试D、情景面试E、观察面试
查看答案
初始面试包括的形式包括()。 A.行为面试B.计算机面试C.电话面试D.文件处理面试E.压力面试
查看答案
下列不属于特殊的面试形式的是（ ）。A.压力面试B.电话面试C.视频面试D.系列面试
查看答案
比较常见的面试形式是（ ）。A.单独面试B.系列面试C.小组面试D.集体面试
查看答案
根据面试组织形式划分的面试类型包括()。A.小组面试B.系列面试C.集体面试D.电话面试E.单独面试
查看答案
下列关于公务员面试的说法，正确的有（）。A．主要有结构化面试和无领导小组讨论两种形式B．结构化面试的效果优于无领导小组讨论C．无领导小组讨论的效果优于结构化面试D．结构化面试和无领导小组讨论各有优劣，应根据需要进行选择
查看答案
热门标签