为确保培训的及时性和有效性,要注重培训需求分析的先后顺序,依次为, A.人员分析，组织分析，和，任务分析B.组织分析、任务分析、和人员分析;C.组织分析、人员分析、和任务分析D.任务分析、组织分析，和人员分析;
为确保培训的及时性和有效性,要注重培训需求分析的先后顺序,依次为,
A.人员分析，组织分析，和，任务分析
B.组织分析、任务分析、和人员分析;
C.组织分析、人员分析、和任务分析
D.任务分析、组织分析，和人员分析;
相关考题：
具体地讲，培训需求分析是为解决企业培训工作“3W1H”而进行的分析。即哪里需要培训(where)、需要哪种类型的培训(which)、谁需要培训(who)、如何才能确保培训效果(how)。( )A．正确B．错误
2、（）信息是指培训的实施与需求在时间上是否相对应。A．培训及时性B．培训有效性C．培训广泛性D．培训可信性