基于人际关系理论及工作特征模型理论的设计方法是( )。A.机构型工作设计法B.生物型工作设计法C.直觉运动型工作设计法D.激励型工作设计法
基于人际关系理论及工作特征模型理论的工作设计方法是( )。 A.激励型工作设计法 B.机械型工作设计法 C.生物型工作设计法 D.直觉运动型工作设计法
工作设计方法中,基于工作效率的设计方法是( )。 A.生物型工作设计方法 B.直觉运动型工作设计方法 C.激励型工作设计法 D.机械型工作设计法
强调找到一种使效率最大化同时最简单的方式来对工作进行组合的设计方法是( )。A.机械型工作设计方法B.生物型工作设计方法C.直觉运动型工作设计方法D.激励型工作设计法
基于工作效率的工作设计方法是( )。A.激励型工作设计法B.生物型工作设计法C.机械型工作设计法D.直觉运动型工作设计法
下列选项中,不属于工作设计的方法的是( )。A.机械型工作设计法B.人际关系型工作设计法C.生物型工作设计法和直觉运动型工作设计法D.激励型工作设计法
工作设计的方法可以分为( )。A.机械型工作设计法B.人际关系型工作设计法C.生物型工作设计法和直觉运动型工作设计法D.激励型工作设计法E.社会技术系统
工作设计方法中,基于工作效率的设计方法是( )。A.机械型工作设计法B.生物型工作设计法C.直觉运动型工作设计D.激励型工作设计
基于人际关系理论及工作特征模型理论的设计方法是( )。A.机构型工作设计法B.生物型工作设计法C.直觉运动型工作设计法D.激励型工作设计法