问题12你的好友怎样评价你?

问题12

你的好友怎样评价你?


相关考题:

问题12你的好友怎样评价你? 分析 通过这个问题可以了解求职者的个性。这个问题看起来与求职者的潜能无关,但它反映了一种趋势,那就是企业倾向于雇用有高尚道德标准和高超技能的人。

问题12 本文章来自:博研联盟论你的好友怎样评价你?

问题39你个人的长期和短期目标分别是什么?你是如何确定这些目标的?你准备怎样实现这些目标?

你怎样看待走访客户的问题?

问题5:你怎样影响其他人接受你的看法?

? 你目前的工作中遇到的最大的问题是什么?你打算怎样解决这个问题?

u 请说一下你是否想出过某种能够解决你部门问题的主意?你是怎样把你的想法推销给你的老板的?

?假如你的老板就你的工作和技能做出一些评价,但这些评价与实际不符,你该怎样办?

u 你认为这个行业未来十年所面临的最大的问题是什么?你打算怎样应对这些问题?

u 你遇到的最难的时间管理方面的问题是什么?你为什么认为那个问题很难?你是怎样努力解决那个难题的?

u 你目前的工作中遇到的最大的问题是什么?你打算怎样解决这个问题?

?讲一次你和你的老板就某问题发生意见分歧的经历。你是怎样说服你的老板的?

问题8在做口头表达方面你有哪些经验?你怎样评价自己的口头表达能力?

问题13你和同事们怎样相处?

问题38你是怎样准备这次面试的?

你怎样运用教学评价?【教学实施】

阅读下列材料。回答问题。 激励性的随机评价 “没想好.不要急于发言”“以后想好了再举手”“谁能说说他哪儿错了”“你答得不对”“我就知道你不会答,你上课为什么不听讲”“这么简单的问题你都不会,没见过你这样的学生”……“你说得非常好”“好,你先坐下想一想”“你回去再准备一下这个问题,下节课老师再提问你”“(对他的回答)大家有没有不同的观点或更好的方法”“现在,让我们一起来看看该怎样回答这个问题”“你举的例子很生动”“你提的问题很好,说明你动脑筋了”“你对法律知识掌握得很好,将来当个律师很合适”…… 问题:上述两组情形,都属于课堂教学过程中的随机评价,请分析这些评语是否恰到好处.并分别评价这两组评语。

你的一个好友因某事突然成为众矢之的。你如何处理与他的关系问题?

“你怎样评价孩子,孩子就会变成怎样。你希望孩子变成怎样,就怎样评价孩子。”这句话体现了家长要重视教育孩子的()力量。A、说教B、鼓励C、示范D、暗示

你怎样评价康有为的“移花接木”法?

各种动态评价方法你应该怎样合理选择?

你怎样评价北宋院体花鸟画风格?

阅读下列材料,回答问题。课堂中的随机评价--“没想好,不要急于发言”“以后想好了再举手”“谁能说说他哪儿错了”“你答得不对”“我就知道你不会答,你上课为什么不听讲”“这么简单的问题你都不会,没见过你这样的学生”……“你说得非常好”“好,你先坐下想一想”“你回去再准备一下这个问题,下节课老师再提问你”“(对他的回答)大家有没有不同的观点或更好的方法”“现在,让我们一起来看看该怎样回答这个问题”“你举的例子很生动”“你提的问题很好,说明你动脑筋了”“你对法律知识掌握得很好,将来当个律师很合适”……以上是某老师在课堂上所用到的评价性语言,请分析这些评语是否恰到好处?并分别评价这两组评语。

你怎样评价奥古斯丁的教育哲学体系?

客人结帐时说他是总经理的好友,转帐给总经理,你应该怎样处理?

你所在的部门办事效率低,你会怎样着手解决这个问题?

单选题“你怎样评价孩子,孩子就会变成怎样。你希望孩子变成怎样,就怎样评价孩子。”这句话体现了家长要重视教育孩子的()力量。A说教B鼓励C示范D暗示