针对不同岗位公务员的特点,结合日常业务学习,倡导鼓励公务员联系(),加强法律自学。A.行政执法实际B.岗位工作C.日常工作D.日常业务

针对不同岗位公务员的特点,结合日常业务学习,倡导鼓励公务员联系(),加强法律自学。

A.行政执法实际

B.岗位工作

C.日常工作

D.日常业务


相关考题:

公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为( )。A、综合管理类B、专业技术类C、行政执法类D、国内专家类

公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为()、()和()等类别。 A、综合管理类B、聘任类C、专业技术类D、行政执法类

公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为( )。A.政务管理类B.综合管理类C.专业技术类D.行政执法类

《公务员平时考核办法(试行)》规定,机关可以结合职能职责和工作任务,区分不同类别、层级和职位公务员特点,设置考核指标。注重制定量化指标,加强对公务员完成工作的()和()的考核。 A.态度B.数量C.质量D.效率

《公务员法》实施以后,公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为()。 A.专业技术类B.行政执法类C.后勤辅助类D.综合管理类

在公务员考试时,应当增加法律知识在相关考试科目中的比重。对从事行政执法、政府法制等工作的公务员,还要进行( )考试。A.行政学院组织的法律知识B.行政执法知识C.专门的法律知识D.普法主管机关组织的考试

做公务员要诚实、务实,请结合报考岗位和自身特点,谈理解。

根据《公务员法》,公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为: A. 领导职务类B. 行政执法类C. 综合管理类D. 专业技术类

我国公务员法规定:公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要, 划分为哪些类别()。A综合管理类B行政执法类C立法研究类D专业技术类