经过不断发展和完善,美国最终确立了()的国家劳动关系调整体制。 A.议会主导B.工会主导C.立法主导D.政府主导

经过不断发展和完善,美国最终确立了()的国家劳动关系调整体制。

A.议会主导

B.工会主导

C.立法主导

D.政府主导

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自由多元化劳动关系调整模式的典型代表国家是()。 A.日本B.德国C.美国D.瑞士
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劳资协议自治式劳动关系调整模式的典型代表国家是()。 A.日本B.德国C.美国D.瑞士
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最早以宪法修正案的方式对宪法进行调整和完善的国家是( )。A．英国B．美国C．德国D．中国
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经济法是指调整劳动关系(包括直接劳动关系和间接劳动关系)的法律规范的总称，它既包括国家最高权力机关颁布的劳动法，也包括其他调整劳动关系的法律、法规。此题为判断题(对，错)。
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劳动争议的预防措施有（ ）A．强化劳动关系当事人的劳动法制观念B．强化对劳动法律、法规执行情况监督检查C．强化劳动合同、集体合同的管理D．强化和完善企业的民主管理体制E．完善我国的劳动立法
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俄罗斯成立之后,经过一系列的斗争,最终确立了( )的国家政权体制。 A、总统议会制B、君主立宪制C、总统共和制D、议会共和制
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下面关于劳动关系调整的说法正确的是（）A.劳动关系的调整是由国家规定的劳动关系调整机关及其工作人员依其职权范围和法定程序应用劳动法律、法规或政策去规范劳动关系以实现国家对劳动关系调整的一项专门活动B劳动关系调整是我国劳动法及其相关法律法规实施的重要内容和形式而不是我国建立与完善社会主义法制的重要组成部分C.在我国实施调整劳动关系法律的主体是企业劳动争议调解委员会、劳动争议仲裁委员会和人民法院及其工作人员D.调整劳动关系法律的主体仅隶属于行政机关
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最早以宪法修正案的方式对宪法进行调整和完善的国家是( )。A.英国B.美国C.德国D.中国
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建国初期我国建立了行业部门和劳动部门共同参与、共同管理的安全劳动和安全生产体制。（）
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