为了消除上述问题，该如何对上述关系进行分解?写出上图分解后的结果。
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相关考题：
在实施六西格玛项目的过程中,需要将项目的关键质量特性(大Y)分解成y1,y2,⋯ym等“小y”。关于如何进行分解,下面说法正确的是:() A.按部门进行分解，来自不同部门的团队成员承担不同的“小y”B.可以采用树图进行分解C.分解时要考虑“y”之间的影响关系D.分解时要考虑如何测量“小y”
郭工程师设计的“部门”关系模式中存在什么问题?请用100字以内的文字简要说明理由。为了解决这个问题可将关系模式分解，请给出分解后的关系模式(分解后的关系模式的关系名可依次取“部门_A”、“部门_B”、……)。
将一个关系r分解成两个关系rl和r2,再将分解之后的两个关系rl和r2进行自然连接，得到的结果如果比原关系r记录多，则称这种分解为（ ）。A.保持函数依赖的分解B.不保持函数依赖的分解C.无损连接的分解D.有损连接的分解
对关系模式进行必要的分解．常用两种方法：水平分解与垂直分解。水平分解是把关系模式的属性分解成若干子集合，形成若干子关系模式。