1994年颁布的《劳动法》并没有改变劳动者和用人单位的人身依附关系。( ) 此题为判断题(对，错)。
1994年颁布的《劳动法》并没有改变劳动者和用人单位的人身依附关系。( )
此题为判断题(对，错)。
相关考题：
下列说法错误的是()A、劳动法律关系的主体是劳动者和用人单位B、劳动法律关系的内容是劳动者与用人单位之间的相互权利和义务C、劳动法律关系的客体是劳动者和用人单位的权利和义务所共同指向的对象D、劳动法律关系的基本客体是劳动条件
关于劳动法律关系主体和客体的说法，正确的有（ ）。A.劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位B.与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业组织、社会团体也是用人单位C.劳动法律关系的客体一般包括物、精神财富和行为D.劳动法律关系客体中的行为包括劳动行为和其他行为E.劳动法律关系主体的权利和义务要通过一定的财物来体现
下列关于劳动法律关系主体和客体的描述，正确的是()。A:劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位B:与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业组织、社会团体也是用人单位C:劳动法律关系的客体一般包括物、精神财富和行为D:劳动法律关系客体中的行为包括劳动行为和其他行为E:劳动法律关系主体的权利和义务要通过一定的财物来体现
61、下列关于劳动法律关系的表述，错误的是（）A．劳动法律关系是劳动者与用人单位之间的劳动权利和劳动义务关系B．劳动法律关系既包括劳动者与用人单位的关系，也包括劳动行政部门与劳动者、用人单位之间的关系。C．劳动法律关系的客体表现为兼有人身形与财产性的特定的劳动行为和财物D．劳动法律关系的主体双方既具有平等性也具有从属性