目标型企业文化是以企业的最高目标为核心理念的企业文化,追求最高、最强、最佳、力争卓越、创造一流是企业的基本经营宗旨和管理哲学。() 此题为判断题(对，错)。

目标型企业文化是以企业的最高目标为核心理念的企业文化,追求最高、最强、最佳、力争卓越、创造一流是企业的基本经营宗旨和管理哲学。()

此题为判断题(对，错)。

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企业文化是由企业全体职工在长期的生产经营活动中培育形成并共同遵守的最高目标、价值标准、基本信念和行为规范。()
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以下哪项不属于企业文化的内容()。 A、企业的最高目标或宗旨B、共同的价值观C、作风及传统习惯D、生产规章制度
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___是企业经营管理经验和理论的高度总结和概括,是企业家对企业经营管理的哲学思考。 A、企业宗旨;B、企业哲学;C、企业文化;D、企业精神
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创新型企业文化是以企业的最高目标为核心理念的企业文化,追求最高、最强、最佳、力争卓越、创造一流是企业的基本经营宗旨和管理哲学。() 此题为判断题(对，错)。
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团队型企业文化是以团队精神为核心理念的企业文化。() 此题为判断题(对，错)。
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在企业文化建设中坚持目标原则,首先意味着要科学合理地制定企业文化的发展目标,即明确企业的基本信念和基本哲学。() 此题为判断题(对，错)。
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企业文化是指企业的指导思想、( )和管理风貌。A.经营目标B.经营计划C.经营哲学
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企业的一体化管理方针是()。A、企业在建立和运行管理体系方面的基本承诺和宗旨B、企业在运营方面的最终目标C、企业的发展状况和战略目标要求D、企业文化和企业目标
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企业文化建设的本质是（）。A追求卓越B坚持一体化C设立目标D创造共识
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