管理幅度与管理层次之间的关系()。 A、成反比关系B、成正比关系C、没有关系D、随情况而定

管理幅度与管理层次之间的关系()。

A、成反比关系

B、成正比关系

C、没有关系

D、随情况而定

相关考题：

行政组织的纵向结构主要涉及的问题有两个，主要包括( )之间的关系。A．管理层次与管理幅度B．管理范围与管理幅度C．管理层次与管理范围D．管理范围与管理力度

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管理层次与管理幅度之间成正比关系。() 此题为判断题(对，错)。

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行政组织的纵向结构主要涉及的问题是( )之间的关系。A．管理层次与管理幅度B．管理范围与管理幅度C.管理层次与管理范围D．管理范围与管理力度

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什么是管理层次与管理幅度？试述管理层次与管理幅度的关系。

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1、1、下列选项中关于管理幅度与管理层次的关系正确的是（）A．管理幅度越小，管理层次越多B．管理幅度越小，管理层次越少C．管理层次越多，管理幅度就越小D．管理层次与管理幅度没有关系

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下列关于管理幅度与管理层次的关系说法正确的是（）。A．当组织的规模一定，管理幅度与管理层次之间呈正向变化关系B．当组织的规模一定，管理幅度与管理层次之间呈反向变化关系C．二者相互制约D．管理中管理者的管理幅度大，组织的层次就少E．管理幅度小，管理层次多

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1、下列选项中关于管理幅度与管理层次的关系正确的是（）A．管理幅度越小，管理层次越多B．管理幅度越小，管理层次越少C．管理层次越多，管理幅度就越小D．管理层次与管理幅度没有关系

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当组织规模一定时，管理幅度与管理层次之间呈正比关系

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32、下列关于管理幅度与管理层次的关系说法正确的是（）。A．当组织的规模一定，管理幅度与管理层次之间呈正向变化关系B．当组织的规模一定，管理幅度与管理层次之间呈反向变化关系C．二者相互制约D．组织规模一定的情况下，管理者的管理幅度大，组织的层次就少E．组织规模一定的情况下，管理幅度小，管理层次多

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7、当组织规模一定时，管理幅度与管理层次之间呈（）关系

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